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株式会社藤本コーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤本コーポレーションの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社藤本コーポレーションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社藤本コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤本コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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1.6

藤本コーポレーションの 学生による会社の評価

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社風・文化
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藤本コーポレーションの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社藤本コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本製の強みを全面に押し出すべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
国外生産が主流の昨今なかなかコスト的にも難しい時代かと思いますの...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
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    藤本コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社藤本コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旧式の織り機や比較的新しい海外製の機械を扱えるため興味があれば楽しいかもしれません。
    糸にもいろいろな種類・特性があるのでアパレルに興味があ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社藤本コーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ひたすら業務に打ち込めば社長は評価してくれ昇給も期待できるかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は分かりませんが、職場...続きを読む(全155文字)

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    株式会社藤本コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早い段階からお客様からのニーズにあった製品開発を自分で試行錯誤して企画・製作・販売・出荷と全てを網羅した仕事が経験できる。継続すれば自己成長...続きを読む(全188文字)

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    株式会社藤本コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 生産管理・品質管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内行事が少ない上に、強制参加ではないのが良い点です。
    業務内容自体はそこまで難しくないので未経験でも大丈夫です。
    早退、急病での休み、家庭...続きを読む(全201文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社Asahichoの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    赤字かも?
    ここに就職するよりかはもっと別のメーカーの方がいいです。
    作業服自体もワークマンとかに売ってるし続きを読む(全74文字)

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    株式会社ウエルズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有名ブランド等のOEMをされているので評価は高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、人が秒でやめるので古株の方の比重が重いので、...続きを読む(全92文字)

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    株式会社東京インテリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全店売り上げが少しずつ減っているところ。
    働き方改革の案は出しているが基本変わらないので、企業...続きを読む(全85文字)

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    ジャパン・ポリマーク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    技術力が高く、有名企業の商品を取り扱っていることから、企業としての信頼性は高いと感じます。社内に技術開発チームが常駐している点も強みであり、...続きを読む(全158文字)

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    帝人株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業がことごとく失敗しており、また既存の素材事業も中国の攻勢を受けて事業性が悪化の一途をたどっています。もは...続きを読む(全105文字)

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    マツオインターナショナル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の独断判断が多く、改善したいことがなかなか通らない。厳しい経営状況の中、社員でもわかる無駄なことを実行している。続きを読む(全78文字)

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    デサントジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スポーツ業界は健康志向の高まりもあり、今後も成長していくと感じている。
    そんな中、複数のブランドを保有しており、それぞれの強みを発揮できれば...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ブランディングを行い、また客数が減りました。売上も下がっています。将来性が見えないので転職決めました続きを読む(全70文字)

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    株式会社ゴーセンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガットメーカーでありながらガットの在庫がない
    海外に全部流しているため
    国内にはほぼ残らな...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の成長性は感じられない。お客さんとのニーズと会社のやりたいことに相違がある。だが、会社は気づいておらず社員に...続きを読む(全83文字)

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    藤本コーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社藤本コーポレーション
    フリガナ フジモトコーポレーション
    設立日 1906年11月
    資本金 3000万円
    従業員数 25人
    売上高 6億3759万2000円
    決算月 3月
    代表者 藤本壮一
    本社所在地 〒805-0059 福岡県北九州市八幡東区尾倉1丁目7番7号
    電話番号 093-671-0761
    URL http://fujimoto-sox.com/
    NOKIZAL ID: 1491548

    藤本コーポレーションの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。