東京都の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
育休産休制度が充実しており、復帰後も育児優先を希望すれば定時で帰れる部署に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような状...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる異動ガチャが激しく、希望はほとんど考慮されない。また子育て世帯への優遇が強く男性育休も推奨される一方でそれ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生は良いです。新入社員の時から有給が20日もらえるのでなかなかない遠いもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化でき...続きを読む(全119文字)

【良い点】
決められたもののなかからいろんなものを選ぶことができます。TOEIC対策講座などもありました。また、一部大学の授業なども受けることができました...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署によっては想像以上に忙しいです。新卒から1年間は月80時間の残業がきることはなかったです。また、残業代はつければ満額出ますがつけられない雰...続きを読む(全166文字)

【良い点】
定期昇給が確実にあるので良いです。30代中盤くらいまでは右肩上がりに上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はゆっくりです続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生として、保険組合の運営するカフェテリアプランが公務員でもあり、年間数万円、自由にその運営サイトから、旅行やドラッグストア商品などを購入...続きを読む(全215文字)

【良い点】
まちづくりに関わる部署であれば、自分の関わった仕事がニュースや地図に残る
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方が不明瞭なので、ど...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織内でしか通用しないスキルばかり身につく。そのため、転職市場では価値の低い人間ができあがる。転職を考えている場合...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は15000円しか出ない。しかも35歳まで。今の不動産市況を全く反映しておらず、早期改善しなければ良い人材...続きを読む(全89文字)

【良い点】
いい上司に当たるととても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の性格によって働きやすさが全く変わる。パワハラする上司も中に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
どこも同じだがいい人もいれば悪の塊みたいな人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系が多い。また船など閉鎖的環境だとさらに暴...続きを読む(全117文字)

【良い点】
休みが多いのでプライベートはかなり充実する
【気になること・改善したほうがいい点】
腐っている人が多く、全体的に退職したい人が多いと感じている続きを読む(全77文字)

【良い点】
幹部になると給料は基本的には良い方だと思います。
ただ残業をしても給料には還元されないので、徐々に頑張った分損だと思う隊員もいることも事実
【...続きを読む(全120文字)

【良い点】
民間に比べれば聞きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場や管理職の性格、能力にばらつきがありすぎるため
仕事に対する...続きを読む(全87文字)

【良い点】
役所なのでコンプライアンス命。真面目なひと、気配りできる人が多い。ただし、多忙がゆえに、いいひと、いいキャラクターを持っているのに、余裕のなさ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
管理職はどちらかと人によるとしか言えません。人格者も中にはいるので、そのような上司をもつとラッキーです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
階級が高ければ高いほど一般からすると話す機会が少なくなるイメージ。
特に体調はほぼ話すことは無い。
下から上に上げるスタイルなので自分が思って...続きを読む(全94文字)

【良い点】
タウンミーティングで若手の意見に耳を貸す取り組みもされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大蔵省出身の幹部ばかりで旧態依然とした...続きを読む(全86文字)

【良い点】
地元出身者が多く、基本的に先輩後輩で知り合いなどがおり、誰かの知り合いという形で、知り合い関係から仕事はしやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)