東色ピグメントの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 3年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減と称した制限がこの1年で増えたが、経費で行われる社長との昼食会で頼める品が一品増えた。矛盾していると思う。続きを読む(全77文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 3年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性社員の割合が高いので働きやすいと思う。産休育休の制度もあり、男女問わず利用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体裁として...続きを読む(全123文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
国内はもちろん、海外でも広く認知されている有名化粧品の製造に関われるため、やりがいは感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業はそれほど多くなかったという印象です。年間休日数も125日と完全週休二日制でした。続きを読む(全49文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
管理部が用意した外部業者による通信教育の案内が定期定期に回ってきます。
また昇格するにはその中の特定の通信教育のプログラムを受講して、ある程度...続きを読む(全100文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
化粧品のOEMの会社であるため、世間の景気に左右されます。
特にコロナ期間は口紅やファンデーションが売れなかったので、会社の売り上げもそれなり...続きを読む(全224文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収は同じ業界の中では比較的高めかと思いますが、社内で「なぜこの人がこのポジションに？」と思われる人事も行われているのも事実です。続きを読む(全71文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
間接部門なら休日出勤もあまりなく、残業も一部の人以外は多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は休日出勤、残業が多い。人によっ...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
工場によって風土が違う。宇都宮はピリピリしていて緊張感がある。矢板はダラダラしていて緊張感がない。
それぞれ合う合...続きを読む(全280文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
中途入社の場合は、年齢や前職の年収を参考に、それなりの年収になるかと思います。
上司に恵まれ、順調に評価されれば役職付になることも難しくないし...続きを読む(全268文字)