この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場全体として女性の割合が高いため、育休や子供の行事で有給を取得することへの理解は高い。相談すれば復職後の時短勤務も可能なのでワークライフバラ...続きを読む(全180文字)
株式会社アダストリア・ゼネラルサポート 報酬UP
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【良い点】
職場全体として女性の割合が高いため、育休や子供の行事で有給を取得することへの理解は高い。相談すれば復職後の時短勤務も可能なのでワークライフバラ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
その人のレベルや特性に応じて仕事が割り当てられることが多いです。社内メール便のような軽作業からや経理、労務、店舗のお手伝いなど幅広い業務を受託...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場内でのローテーションはありますが、グルグルと回るだけでスキルアップやキャリア形成ができているようには感じにくい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
総合職にならなければ年間を通して残業はほぼゼロです。当日連絡でも気兼ねなく休めますので、家庭や身体の都合などがあっても務めやすいと思います。ま...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
s〜eという評価基準の中に振り分けられる。私はsかaという比較的評価の高い方に入っていたが、職場で一生懸命仕事をしているが、上司からの評価が低...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
繁忙期を外せば比較的連休も取れやすいため、よく旅行に行くことができました。ただ、土日祝日の休みは社員の場合、抑えなくてはならない為、若い方は友...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
障がい者に理解はあり制度も整っている。
サポートする専任スタッフもいて定期的な面談など実施している。
産業医がいて定期面談を行っている。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ヤル気と実力と交渉力があれば色々な仕事を任せてもらえる。
指示を待つタイプの人材が多いが皆マジメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
店舗にもよるが会社が好きな人が多い。アルバイトから登用された方が多いので仕事を楽しんでやってる人が多い印象だった。アパレルの中では給与水準はま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自由な会社風土があり、たくさんの事をまなばせて頂きました。これから入社される方も自由に仕事をできる様に努力する必要があると思います。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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お客様に喜んでいただけると、やはりやりがいを感じます。ただそのモチベーションを保つのがかなり大変です。正社員であればアルバイトスタッフのモチベーション管理...続きを読む(全168文字)
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正直大きな会社なので社長と直接関わる機会はほとんどありません。社内報や年始の挨拶、年度末の挨拶などがメールや文面で来る程度です。専務などは積極的に研修に参...続きを読む(全170文字)
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本社にいけるのは本当に一握りです。みんな最初はバイヤーになりたいと思って入社してくるがだいたい夢が叶わずやめていく。まず上が辞めないので空きがない。
運...続きを読む(全151文字)
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私が入社したころ、その少し前が絶頂期だったと思います。まだアルバイトだった私たちにさえ決算賞与を出してくれました。今はアパレル業界はどこも厳しく同じ状況だ...続きを読む(全173文字)
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服が好き、人と接することが好きな方には本当にいい職場です!店舗にもよりますが、モチベーションの高い店舗に配属になると楽しいと思います。ただそうすると、サー...続きを読む(全161文字)
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基本的に中途入社はアルバイトからが多いので特にギャップは感じられない。新卒で販売未経験者であるとやはり体力面、精神面的にかなり強くないとやってられない。厳...続きを読む(全159文字)
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育児休暇制度も整っているため女性は働きやすい。実際時間短縮などで戻ってきている店長も多いがやはり年末年始やセール時などのスケジュールを考えるとかなり家族の...続きを読む(全151文字)
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基本休日出勤や残業もすくないためオンとオフのバランスはとても取りやすくなっている。しかしそれも店舗、
ブランド、店長によるので当たり外れはある。いい店長...続きを読む(全152文字)
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入社時に研修、半年後にフォローアップ研修など研修制度は充実していた。希望者参加の研修も多いため、
モチベーションが高い人にはやりがいのある会社だと思う。...続きを読む(全169文字)
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中途で地域限定職でもかなり給料は良い方だと思う。
実家暮らしでも住宅手当もあり、社販もあるのでお金はたまった。またボーナスは12月入社で12月にすでに5...続きを読む(全156文字)
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店長にかなり左右されるため、店長と合わないときつくなる。休みの融通なども店長、ブランド次第でかなり異なる。この会社で将来店長になることに不安を感じ退職を決...続きを読む(全157文字)
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福利厚生や住宅手当などアパレルにしてはきちんとしているほうだと思います。また産休から戻っているスタッフも多く、女性にとてもはたらきやすい職場だと思います。...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社アダストリア・ゼネラルサポート |
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フリガナ | アダストリアゼネラルサポート |
設立日 | 2013年12月 |
資本金 | 800万円 |
従業員数 | 290人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 谷口忠輝 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 |
電話番号 | 03-5466-2018 |
URL | https://www.adastria-gs.co.jp/ |
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