回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される店舗の雰囲気や人柄による
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを取られたりすることが多々あった。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社WeOur(旧:株式会社アダストリア・ゼネラルサポート)
社員・元社員による株式会社WeOurの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社WeOurで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される店舗の雰囲気や人柄による
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを取られたりすることが多々あった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
会社の支援は手厚く、精神的なハンデを持つ従業員への対応なども慣れていらっしゃるためとても働きやすかったです。店舗の従業員の方も優しい方ばかり...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性としての長期キャリア形成は期待できない。販売員でずっと終わるのかと思うと、不安になり転...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
色々な人が居る中ですごく働きやすかったしみんな仲良しで、社員・パート・アルバイト皆んなでご飯に行ったりなど楽しかったです!
先輩もよくしてく...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
障がい者に理解はあり制度も整っている。
サポートする専任スタッフもいて定期的な面談など実施している。
産業医がいて定期面談を行っている。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ヤル気と実力と交渉力があれば色々な仕事を任せてもらえる。
指示を待つタイプの人材が多いが皆マジメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
店舗にもよるが会社が好きな人が多い。アルバイトから登用された方が多いので仕事を楽しんでやってる人が多い印象だった。アパレルの中では給与水準は...続きを読む(全186文字)
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アルバイトから正社員登用を目指し、アルバイト入社。大型店舗に配属され、同じ店舗に同様の理由で同期入社したスタッフが何人かいたが、現実的には社員登用は難し...続きを読む(全168文字)
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店長にかなり左右されるため、店長と合わないときつくなる。休みの融通なども店長、ブランド次第でかなり異なる。この会社で将来店長になることに不安を感じ退職を...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特例子会社ということもあり他の障害者の方がいない時にちょっと小言を言う一般の社員さんはいましたがいじめやパワハラはないのでその点については安...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
良い計画性がありしっかしりている。今後も期待できる企業。成長戦略が明確になっていて自信をもって勤務することができる。これから長期的にきんむし...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
評価制度自体はけっこうしっかりしていて、試験のような形式で課題をクリアできたら評価が上がる。店舗にもよるが、日々の雑務の中でもけっこう評価し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
支援しているアパレルショップはかなり多く、将来性や成長性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支援スタッフが突発的な事故や...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
AGSの方が定期的にいらっしゃるため、実習時や来訪時には仕事を手伝ってくれたりストレスややりにくさはないかと気にかけてくれる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ケガをしたり病気をしたりで勤務時間を短くしたい場合、申し出れば時短勤務もできる。申請は必要だが形骸化していないためすごく働きやすかった。
【...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
私がいた店舗では皆さんから温かい対応を受けることができたため、やりがいはかなり高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入にやり...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
実習4日間でかなりみっちり教えてもらえた。マンツーマンのため不安もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日雑務の繰り返しなの...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
仕事は楽しい。楽しさを見いだせればやりがいも出てくる。実際私の入社理由はそれだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気軽に相談でき...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女社会続きを読む(全23文字)
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【良い点】
研修制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト雇用だったので、シフト通りに入れることはなくシフトカットが多く収入が...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがい者に対する差別(就業している職種はしょうがい者にはできないため転職したほうが良いと発言)があるため、道...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャによる、いい上司もいるけど大抵が社畜なので感覚が合わないことが多く、結局残業した人が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
厚遇の早期退職募集を利用。
半年前の翌年度職責消失通知を受け、現職含め他部署の幹部募集応募検討中であったが、直接営業部門/SE部門の幹部対象...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、入社後での条件が全く違う
休みはシフト制で、ずっと受電しているため頭が痛くなる
ク...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームプレイとうたっていたが、ほぼ個プレイであった。個人で抱える部分が多かったので耐えき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
● 働き方は柔軟
リモートワーク制度やフレックスタイムが整備されているため、個人の状況に合わせた働き方がしやすいと感じます。会議もオンライ...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
1年目からかなりハードワークだったため、ストレス耐性がつきました。また量にこだわる営業だったので新卒のうちにがむしゃらにやる経験はできたと思...続きを読む(全565文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によって言うことが違う、契約時に言われたことと、実際にさせられる業務に差があることが多々ある。そのくせ自分たち...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
アルバイト社員を育成して育てば、アルバイト社員からも感謝され、業務も楽になる。育成することにより、喜びや充実感を得られることがある。
【気に...続きを読む(全314文字)
| 会社名 | 株式会社WeOur |
|---|---|
| フリガナ | ウィーアー |
| 設立日 | 2013年12月 |
| 資本金 | 800万円 |
| 従業員数 | 322人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 高橋朗 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 |
| 電話番号 | 03-5466-2018 |
| URL | https://www.weour.co.jp/ |
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