エヌジェーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
出張があるので出張費でだいぶまかなえていた。
ボーナスは一回だけ満足するほど出た時があった。
昇給はいちおう有るが、ホントに少し。
【気になる...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自分の好きな時に出張に行けた。
毎月地方にも行くので仕事以外の楽しみもつくれたのが良かった。
出張費でるのでかなり助かった。
【気になること・...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ある意味自由。
ある程度経験積めば営業の自由度は大きいと思いました。
自分で商品集めたり、応援してもらう人を集めたり。
スケジュールも自分次第...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 7年前
• 販売スタッフ
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
社員はまじめな人ばかり、ナカガワ時代から残ってる人は僅かになってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併されてからは親会社...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 工業デザイナー・モデラー
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化しているため、評価といっても上司の心象。上司の仕事が取り組みやすく補佐した人だけ評価されるため、業績、能力関...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 工業デザイナー・モデラー
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気があまり良くない。
基本的にはいい人風が多いが、考えが古く、残業しないことをからかったり、過去にいた社...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 工業デザイナー・モデラー
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
育てるという体制が整っていない。キャリアアップや昇進は自力で業績が認められてとかではない。長くいるか本社からの出向...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
普通じゃ得られない色んな経験ができると思う。一度経験したことは今後の糧になると思う。そういった意味ではいい経験になった。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
親身になってくれる社員さんが何名かいました。
仕事以外での付き合いを大事にしてくれる方がいたのでその点に関してはとても良かった。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
営業するうえで、相手の気持ちを考えることが多かった。
高いお買い物なのでそれなりに親身にならないとだめなので自分なりに様々な考えが持てるように...続きを読む(全188文字)