回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲が良く、いい人が多いイメージ。飲むのが好きな人は毎日のように飲み会に参加している。
逆に輪を乱すような人はしっかり浮いてる。
た...続きを読む(全288文字)
ブロードマインド株式会社
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【良い点】
社員同士は仲が良く、いい人が多いイメージ。飲むのが好きな人は毎日のように飲み会に参加している。
逆に輪を乱すような人はしっかり浮いてる。
た...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
自分でリード獲得の必要なくアポが取れて、そこで手数料売上が上がればボーナスと共にインセンティブが付与される。面談も教育部や先輩社員のサポート...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
数字をやりたい人はいいと思います。
お客様と話すのが好きな人向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入と仕事量が見...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
産休、育休をとって復帰している方がいらっしゃいます。今のところ営業の女性では聞いたことはないです。
男女関係なく色々と教えてくれるので風通し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
風通しはとても良いです。みなさん親切です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり話したくない人と話さなきゃいけないなどもないのでス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
かなり手厚く教えてくれる。教え合う文化が浸透しており聞いたら大多数は快く教えてくれる。また。教育体制は素晴らしく、新卒にとっては色々と吸収で...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
予算を超えるとボーナスが大きくなるので、営業としてできる人はとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に予算が難し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
平日は割と自分の感覚で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても数字のためにお客様優先になってしまう。2週間休みがないと言...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがありまずはいつでも補給できる。また、コーヒーやお菓子が社内でも買えるので、忙しくてもある程度お腹を満たせる。コーヒーはお...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
わからないことがある時にどんなに忙しくても教えてくれる環境です。
わかるまでとことん付き合ってくれる先輩方が多いです。
また、直属の上司では...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
早期にMDRTを取得するということは叶えられた。
共同募集というスキーム自体が協力だったため他社に出た後でも素晴らしいものだったなと思う。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由に休日を取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業のため土日の休みは取りづらかった。数字をだせていれば休めるので数字を出せ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
決定するためのノウハウが豊富で徹底してそこを教育を受けられる
また、定期的な研修もあるため知識研鑽が必要
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
既存のビジネスモデルが確立されており、非常に優秀。
また、上場したこともあり比較的新しいことに取り組む際のフットワークも軽い。デジタルを開発...続きを読む(全287文字)
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入社当初は様々な金融商品を扱えるというのが売りであったが、上場などを契機に生命保険の比重が圧倒的に高くなっており、仕事のやりがいが薄かった。続きを読む(全70文字)
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個人のお客様に対する営業なので、基本的に土日は出社していることが多い。ただ、アポイント日時の調整は個々の営業員に任せられているので、土日を避けて日程調整...続きを読む(全108文字)
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多くのお客様は金融リテラシーが高いわけではなく、単純な提案でも喜んでもらえることが多く、それ自体はやりがいを感じる。続きを読む(全58文字)
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競合も増えてき、営業の難易度は高まってきているように思う。ただ、会社として新しいサービスの展開も積極的に行っており、金融教育分野にも参画しているようなの...続きを読む(全95文字)
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基本給は非常に低くボーナスの比重が高い。基本給は新卒入社後数年は数千円ずつ上昇していく。ボーナスは一定の水準を超えると大幅に増え、その基準に達しないと2...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組めるので、絶対に休みたい日などは開けられる。土日休みは取りずらいので基本平日休みとなるが、平日はどこに行っても空いてる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
引き止めはされるが、あっさり辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな人が良いので人間関係に関しては全く不満は無いが、課せ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
保険業界でありながら固定給があるので、数字が伸びなくても一定の給料は保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給の分、どれだ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
リモートの対応は早く、それまでは対面のみだったが9割近くがリモート面談となっていた。
そのため、自宅からでも面談が行え通勤をせずともよくなっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
数字が達成できればそこそこの収入にはなる。同年代の人に比べれば多くもらえる人もいるそう。数字ができていなくても最低限は受けとれる。
【気にな...続きを読む(全199文字)
| 会社名 | ブロードマインド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブロードマインド |
| 設立日 | 2002年1月 |
| 資本金 | 2億8379万円 |
| 従業員数 | 315人 ※2019年7月末時点 |
| 売上高 | 31億4063万8000円 ※2019年3月末時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 清 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番1号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 03-5459-3080 |
| URL | https://www.b-minded.com/ |
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