野村総研の新卒採用・就職・企業情報

【社員から聞いた】人事が発表している残業時間は基本嘘．プロジェクトのフェーズにもよるが基本的に21:00~22:00くらいまで働く必要があるらしい．ただ基本的に社員は東京近辺で働くので出会いがないということはなく，やることはやってるらしい． 【本・サイトで調べた】本・サイトで調べたことはとくにない． 【イベントや選考を通して感じた】男女問わず育休を取れることをアピールしていた気がする．基本的にプロジェクトベースの働き方となるのでプロジェクト間でドカッと休みを取る感じらしい．

【社員から聞いた】新卒一年目は他の日系大手とさして変わらない給与である．しかし上がり幅が大きいので5年ほどで1000万に到達する．この5年間は基本的に皆同じ足並みらしい．その後多少差はつくものの基本的には年功序列の側面が強い．ただこの評価制度は現在進行形で見直されいて，今後は成果主義の側面が強くなるとのこと． 【イベントや選考を通して感じた】年収に不満を持っている社員はいなかった気がする．

【社員から聞いた】高収入，好立地，理系的な素養を活かせる(アドバンテージがある)，今後のキャリア選択の幅が広い，以上の4つが主たる入社理由であった．4つ目に関して言及する．例えば野村総合研究所にAEとして入社した場合，ITコンサルのように上流工程の仕事に携わるPM寄りのキャリアと，TEのようにテクノロジーより携わるエンジニア寄りのキャリアを描ける．つまり野村総合研究所に入っておけば具体的なキャリア決定までのモラトリアムができるとのことだった．

【社員から聞いた】大企業だからこそ、国民の生活に密接に関わる大きな案件に携われることが仕事のやりがいにつながっているそうです。例えば、私がお話した社員の方で大手物流企業とのプロジェクトに携わっている方がいましたが、自分が日本の物流の一部を支えているという自信を持てることで仕事を楽しむことができているとおっしゃっていました。

【社員から聞いた】新卒の初任給は手取りで月30万円くらいあるそうです。人によって差があるかもしれませんが、私が聞いた話では複数の社員の方が30代で年収1000万円、40代で年収2000万円を超えるそうです。また野村総研にはアプリケーションエンジニア、テクニカルエンジニア、戦略コンサルタントなど複数の職種がありますが、どの職種であっても給与に大差はないようです。