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株式会社ミヤプロ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミヤプロのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミヤプロのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミヤプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミヤプロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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ミヤプロの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ミヤプロの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ミヤプロの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本、黙々と作業をします。終業時間内に終わらない時は残業ももちろんあります。
最近は分かりませんがタイミングが悪ければ終業時間10分前に仕事...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職に関しては良くも悪くも自分次第というところが大きい。しかし時には現場の作業が終わるのを待たなければならない...続きを読む(全177文字)

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    ミヤプロの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少人数なので多岐にわたる案件に対応する必要があり、色々な経験は積める。
    ベテランの社員が多いので印刷などの基礎知識は学べる。教育は基本OJT...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    校正刷り、IT系の付加価値など印刷以外の新しい分野に挑戦しようとしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少々空回り気味。手探りで...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔ながらの印刷会社なので、印刷に関するスキルと知識はつきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が低い!のに、拘束時間が...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費は最大5000円まで、でも会社敷地内の駐車場代を2000円くらい取られるので実質3,000円くらいしかもら...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔ながらの町工場って感じの印刷会社です。自分がいた時は怒号とか飛び交ってました。パワハラひどい分女性には優しいか...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に納品する商品をすぐに結果として分かるので初めて任された仕事を自分で一から最後まで完成した時は嬉しさと自信を得る事ができました。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は基本無し。会社としての利益(実績)を役員クラスとの面談後に1万上がるか上がらないレベル。
    賞与は年2回夏と...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面の割合が大きいです。
    実績、結果を出しても昇給も無ければ、賞与は基本無しです。過去の退職された先輩方も同理...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の雰囲気は現場、営業、年齢隔たりなくすごく良い。分からない事でもスムーズに質問できました。時間あればお客様からいただいたオヤツなどを皆で...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ミヤプロの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    近年女性がかなり多くなってきたので安心感がある。仕事にはもちろん男女は関係なくその人のスキルを活かして取り組んでいるが、重い荷運びなどは男性...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(印刷)のワークライフバランスの口コミ

    大日本印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本配属直後に指導社員が別の拠点に行くこととなり、実質的に放置プレイとなってしまった。さすがにこれに驚いたが、きち...続きを読む(全172文字)

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    株式会社近代美術の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 DTPオペレーター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の時間差出社や有給休暇については、比較的取得しやすい環境だと感じました。事前に上司やチームへ共有しておけば、大きく引き止められること...続きを読む(全518文字)

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    株式会社ニッセイ・ニュークリエーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はほぼなし。体調を崩しても休ませてもらえる。それで叱られることはほとんどない。この会社唯一の良いところ。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

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    TOPPANコミュニケーションプロダクツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他の出版・印刷関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが事前に申請すれば比較的有給は取れる
    残業がない部署もある
    社休日やメーデーなどがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残...続きを読む(全124文字)

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    株式会社北四国グラビア印刷の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間がかなり長い。目標達成のために製造部も休日出勤を頻繁にしており、社員にはかなり負担になっている。様々なレ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社タック印刷の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスはいいと思います。
    メリハリのある働き方ができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    小さい会社なので、人間関係...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は月30時間くらいだった。
    何もなければ定時で帰れるのでそこはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が付かないの...続きを読む(全177文字)

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    共同印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは、かなりライフ寄りと思う。仕事はのんびりそこそこにこなし、趣味や家庭を重視したいひとにオススメ。続きを読む(全65文字)

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    株式会社インファクトリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給消化率は100%。繁忙期はお休みが取得しにくいが、閑散期はまとめてお休みをとることが可能。
    繁忙期は残業が多いが、残業代もしっかりもらえ...続きを読む(全166文字)

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    佐川印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務は雑多で、営業で何でもしなくてはならないが、その分裁量権は高い。容量がいい人は、自由に働けているように見える。残業代はしっかり出ます。
    ...続きを読む(全310文字)

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    ミヤプロの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ミヤプロ
    フリガナ ミヤプロ
    設立日 1976年12月
    資本金 2400万円
    従業員数 26人
    代表者 宮嵜佳昭
    本社所在地 〒760-0064 香川県高松市朝日新町16番19号
    電話番号 087-851-0515
    URL https://www.miyapro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1397612

    ミヤプロの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。