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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
暇な人は暇そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人は忙しそう。やっぱり、配属先によって生活習慣が変わるのは少し不安。
若手は...続きを読む(全195文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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神奈川県
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神奈川県のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に神奈川県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
暇な人は暇そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人は忙しそう。やっぱり、配属先によって生活習慣が変わるのは少し不安。
若手は...続きを読む(全195文字)
ノー残業デーや時差出勤制度も取り入れてとりワークライフバランスは整えやすい続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ません。持ち帰り業務、休日出勤はあたりまえです。まじめな人が、やる気のない人や仕事ができない人のぶん2...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的休みは取りやすい部署が多いと思います
雰囲気的にもワークライフバランスを重視している風潮があると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あくまで部署によるため一概には言えませんが自身の知る限りでコメントします。
時間外業務は大手民間企業や国家公務員ほどはないと思います。また...続きを読む(全582文字)
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【良い点】
残業多めの企業だったので、必然的にワークライフバランスは悪い。仕事を主体で頑張っていきたい方にはいいと思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休・育休などはしっかり取得できる。複数のお子さんがいらっしゃって、育休明けでそのまま産休に入られる方もいた。また、勤務時間を前後にずらすこ...続きを読む(全510文字)
テレワークや、フレックスタイム制実施していることから自分の時間を確保できる。続きを読む(全38文字)
【社員から聞いた】有給休暇は取りやすいとのこと。ただし、配属先によっては残業が多く、連休は取りづらいと聞く。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】繁忙期は残業200時間もありますが、通常時は8時には家に帰れます。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
プロジェクトによって大きく状況が異なる。
ゲーム系プロジェクトはかなり自由な裁量が与えられているので、やることさえやっていれば遅刻や早退もお...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
テレワークを全庁的に推奨しており、業務によりますが最低でも週1日はテレワークの日が設定されています。そのほか、福利厚生の充実、年休の取りやす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休暇は年次休暇が20日、夏季休暇が5日もらえる。年次休暇は最大40日まで繰越でき、1時間単位で消化できる。働き方改革の推進もあり、計画を立て...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、部署にもよりますが、とても良いと思います。基本的に、有休を取りたいときにとり、時間単位で取ることができるので、非常に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
とても残業が取りやすい環境にあります。自分の好きなときに好きなタイミングで残業ができます。これは他業界にはない素晴らしい店だと思います。
【...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは原則とりやすい。与えられた職務をある程度自分でペースを考えて進められるため。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
研修はそれなりにあり、e-learnigも受講できたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
講座は増えてきているものの、正規業務が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
入社前は行政として社会のためにやりがいのある仕事ができる。あるいは市民と協同して何かプロジェクトを行うなどの企画ができると思っていた。
【気...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
公務員なので良くも悪くも成長性は求められない。上司への説明責任をいかに果たすのかが鍵になるので、その説明能力があれば結果を求められないのは強...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
退職後に気づいた。やはり公務員は、給与が安定していて、評価制度も透明性が高い。各種手当や福利厚生も含め、総合的に満足だった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研修制度は充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やOJTは充実しているが、それらはあくまで既存の業務や、上司が知っ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
結婚による転居のため
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの都合で同僚に早く伝えたかったが、異動公示のタイミングまで伝えてはいけな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
退職後に気づいた。休暇の取りやすさ、休暇を取る際の同僚の雰囲気は、とても良いもので、支え合う雰囲気が多かった。先輩や上司が休んでいて、若手も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社会に貢献できる仕事がしたかった。ギャップはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は部署によって変わるため、希望していな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特に若手職員は人としての魅力がある人が多いと感じる。仕事はとてもやりやすいし、仕事外でも交流のできる職員が多い。公務員ということもあるからか...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
神奈川県の年収・評価制度は、全体として安定性が高く、極端な不満を感じにくい仕組みだと思います。景気や組織の業績によって給与が大きく変動するこ...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
基本的には休みはとりやすいと思うが部署によりけりです。ただし5日以上取得している人が多く、時間単位で休むこともできるため、効率的に取得してい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
割に合わないものの、給料は同世代よりも貰えるところ。
長期休みは2週間程度連続して休むように調整できるところ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
入庁から今まで全ての有給を消化できています。年間20日に加えて、夏季休暇5日もらえます。有給消化についても特に周りの目も気になりません。取る...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
土日祝、夏季休暇と、年末年始休暇がちゃんとあり、しっかり休めます。年間休日は120日以上あります。
しかし、私の所属が小学校だったこともあり...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの観点では、正直かなり厳しいと感じました。業務量が多く、定時内に終わらせることが難しい日が常...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
昔と異なって残業抑制の傾向があり、多忙な時期を除けば定時に帰ることも十分可能。1年目であっても有給休暇の取得はかなり行えるようになっているし...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
夏季休暇や冬季休暇、ゴールデンウィーク等は代休等を消化してかなり長く休むことができる。
土日、祝日も訓練や特別勤務(当直や駐屯地警備等)が無...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
部署によっては自由に。
部署によっては休日関係なくメールを見る必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が集中している。さら...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部署や上司によってはワークライフバランスが保たれている。また、本庁以外は比較的残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
休みも多く年休も取れるためワークライフバランスはとても整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は周りと相談して決...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 神奈川県 |
|---|---|
| フリガナ | カナガワケン |
| 代表者 | 黒岩祐治 |
| 本社所在地 | 〒231-0021 神奈川県横浜市中区日本大通1 |
| 電話番号 | 045-210-1111 |
| URL | https://www.pref.kanagawa.jp/index.html |
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