バーバリー・ジャパンの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
ファッション業界ならではなのか、女性の管理職も多く、
また産休・育休から復帰する女性社員も大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ファッション業界ならではのきつい雰囲気はぬぐえない。
プライドが高い人が多く、リーダシップに関してもあまりいいとは...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用をしていないこともあり、中途採用のみなのでみんな即戦力として入社するためストア以外の研修はあまりない。その...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休みが多いのでライフワークバランスを取りたい方はいいと思います。
楽してダラダラ働くには1番良いブランドです。
年間の休みも多く希望休も取りや...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員割引がかなり安かった。
年に何回もファミセがある。
他のブランドよりも安く買えます。
バーバリーが好きな人はいいと思います。
退職手当も出...続きを読む(全185文字)

【良い点】
インセンティブがあること。トレンチコートを売ったらインセンティブがあったりと販売のモチベーションに繋がるようなものがあった。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スタッフ同士仲が良かったので、退職を後悔している。新しいことに挑戦したかったので他のスタッフは応援してくれました。仕事内容にも特に不満はありま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇はほぼ消化できます？公休が１２１回と非常に多いのでライフワークバランスが保てると思います。
またベネフィットも年間五日間ありますので大...続きを読む(全182文字)

【良い点】
デザイナーが変わりブランドの変革途中の為いろいろ変化がある。ころころシステムが変わりプロモーションも発生するのでそれを楽しいと思えればやりがい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ブランドの代名詞であるコートや柄物が好みだったのと今までの経験からステップアップし単価の高い商品を扱うブランドに移行したく入社。入社後のギャッ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
本国社長、日本社長、デザイナーなどが2017年頃入れ替わりました。それに伴い大幅に人員の入れ替わりがありました。
そのような変化のタイミングで...続きを読む(全252文字)

【良い点】
個人的には、性別に関わらず平等な機会が設けられていると感じています。
昇進や給与面も「女性だから」を感じる場面に出くわしたことはありません。
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【良い点】
2020年2月より、オフィスはリモートワーク継続中。社員の安全を最優先にした迅速な対応。形だけでなく、全社的にリモートを推奨する文化が根付いて...続きを読む(全195文字)

【良い点】
評価制度はwebを使っているのでとても簡単に行えます。しっかりと店長とお話をして評価していただいてるのではないでしょうか。また上司の評価制度も...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性の方が多かったため産休育休制度はしっかりしており、復職している方も多く働きやすいと思います。全国にお店があるので復職した場合には家の近くで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ベネフィットという制度が年２回あり、夏休み冬休みと公休と合わせて使えていたため長い休みが取れた。また休日出勤はなく残業も少ない印象です。仕事と...続きを読む(全182文字)

【良い点】
デザイナーが変わり、変革期として今までなかった受注会やラグジュアリーブランドとして確立するための投資をかなりしていて研修などは充実している。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
毎年ボーナスと昇給があるかの査定が年一度だけある。グローバル、ジャパン、店、個人の予算達成率に反映されていく。
MAXでて5%しかボーナスも昇...続きを読む(全176文字)

【良い点】
退職の意を伝えた際に、エリアマネージャーが一対一で話す場を設けてくれました。無理やりに引き止められることはなく、しっかりと話を聞いてくれました...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗にもよるかとは思いますが、お客様の対応が長引いてしまう時以外は、無理な残業はありませんでした。
そのため早番シフトの時は、友人と待ち合わせ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
当時は30代前後の落ち着いたスタッフが多かったため、個々の事情を理解しフォローし合う雰囲気があったように思います。
ただ店舗によって雰囲気がガ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
予算に対しての達成率によって毎月インセンティブが支給されます。
珍しいのは達成率90%でもインセンティブが出た点です。
残業代もきちんと出るた...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性の働きやすさについて。
女性の社員は70%くらいです。
この業界なら普通だと思います。
時短も過去に取っている方は、1人しか知りません。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ほとんどの社員は100%中途社員なので、教育制度というものよりも、即戦力で採用されるので、社内の教育制度などはまったくありません。
キャリアの...続きを読む(全209文字)

【良い点】社長が販売のスタッフたちとも細かくコミュニケーションを取る人だった。
上司に恵まれて環境が良かったと思う。仕事を目標や将来のキャリアを考えて与...続きを読む(全153文字)