エントリー前の学生の就活速報
興味がある理由・興味があるほかの企業
JTP株式会社
JTP株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数222件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、JTP株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したJTP株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したJTP株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
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ESの内容
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
女性だからという制限はなく、何でもやらせる考え方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから優しくという感じは全くなく、仕事に...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
派遣だったので責任範囲が限定されているので難しい業務はしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
後から入社した派遣社員と時給が合わ...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
派遣なので良い点は特に無かった。契約する会社によっては有給も無かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の年収と正社員の年収...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
事前の職業紹介では、パソコンが使えれば何でも良いという紹介だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サーバーなのでマウスでクリックとい...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
ネジ締めなどの機械的な知識、プログラミングなどの電気的な知識、幅広く勉強が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ意欲がないと簡...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年9月4日【良い点】
最先端のサーバーを取り扱うことが出来る。意欲次第でプログラミングも学習できる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月16日【良い点】
一部おかしな働き方をしている人はいるが、全体的に残業は少なめ。週に1,2日の出社日はあるが、基本的にはリモート業務が可能。
有給に関しても申請...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月16日【良い点】
年収としては業界の一般的な水準はあるかと思われる。
マネージャークラスとの距離が近いため、成果はもちろん、積極的な姿勢もくみ取って評価される
...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月16日【良い点】
新人であってもある程度の知見とやる気があれば、重要案件のフロントに携われる。成長の機会は大いにあると思う
また、トレンドには敏感なほうであり、...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年5月17日【良い点】
大手企業と付き合いがある部門に配属されると非常に有利。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門の配属のルールは一切不明。顧客によって得ら...続きを読む(全98文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年11月20日
ITインフラやクラウドなど幅広い分野で実務...続きを読む(全49文字)
投稿日: 2025年11月20日
クラウド需要の拡大で成長性を感じる一方、案件の幅...続きを読む(全54文字)
投稿日: 2025年11月20日
研修や資格支援が充実していて若手に優しい印象...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2025年11月20日
教育制度やメンター制度が手厚く、未経験で...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2025年11月20日
残業は比較的少ないという声が多く、仕...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2023年03月18日
【社員から聞いた】年功序列の面ももちろんあるがそれだけではなく、頑張った人が頑張った分だけ評価される評価制度であるらしい。 【本・サイトで調べた】初任給が21万円程度で、固定残業代が加わって24万円程度と書いてあった。その他賞与が年に2回あり色々手当もありそうであった。 【イベントや選考を通して感じた】特に給与面を上げるには資格の手当が重要だとわかった。資格手当のリストがあるらしくそれに載っている資格を取得することで給与を上げることができるそうだ。
投稿日: 2023年03月18日
【社員から聞いた】最近は自社開発にも積極的に取り組まれているらしい。またもちろん海外ベンダーのサポートも会社の強みであるらしい。 【本・サイトで調べた】海外ベンダーが日本に出るためのサポートや受託開発、また自社開発もいくつか行っているそうだ。色々事業をやっている印象を持った。 【イベントや選考を通して感じた】クラウドに力を入れて取り組んでいるらしく、AWSだけでなくMicrosoft Azureも会社として事業を伸ばしていく予定らしい。
投稿日: 2023年03月18日
【社員から聞いた】評価は正当にしてくれるらしく、若くしてキャリアアップをしていく社員も多くいるのでキャリアアップの機会は十分にありそうだ。 【本・サイトで調べた】正直自分が企業ホームページなどで調べた段階ではどのようなキャリアアップの機会があるのかはよくわからなかった 【イベントや選考を通して感じた】技術職で入社した場合は、そのまま技術職を極めていくキャリアか、マネージメント領域に携わることができるキャリアを選ぶことができるそうだ。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
| 会社名 | JTP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイティーピー |
| 設立日 | 1987年10月 |
| 資本金 | 7億9547万5000円 |
| 従業員数 | 459人 |
| 売上高 | 98億9700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 為田 光昭 |
| 本社所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4丁目7番35号 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 平均給与 | 618万円 |
| 電話番号 | 03-6408-2488 |
| URL | https://www.jtp.co.jp/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
45億6900万 | 47億9300万 | 53億6500万 | 59億1100万 | 65億6500万 |
|
純資産
(円)
|
27億6500万 | 29億3700万 | 33億400万 | 36億5500万 | 40億4800万 |
|
売上高
(円)
|
70億4000万 | 73億8100万 | 81億1900万 | 92億1100万 | 98億9700万 |
|
営業利益
(円)
|
4億3500万 | 4億6400万 | 6億3100万 | 8億2000万 | 9億6300万 |
|
経常利益
(円)
|
4億7000万 | 4億7600万 | 6億6500万 | 8億2800万 | 9億8000万 |
|
当期純利益
(円)
|
2億5300万 | 3億1500万 | 4億8200万 | 5億6200万 | 6億8600万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
----
|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
11.57 | 4.84 | 10.0 | 13.45 | 7.45 |
|
営業利益率
(%)
|
6.18 | 6.29 | 7.77 | 8.9 | 9.73 |
|
経常利益率
(%)
|
6.68 | 6.45 | 8.19 | 8.99 | 9.9 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。