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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田急ハウジングの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全14件)

小田急ハウジングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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3.0

小田急ハウジングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

小田急ハウジングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 14

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他営業関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の風通しはよく部門同士の繋がりに不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
日系企業ならではの古臭い体質とシステムが未だに跋扈して...続きを読む(全192文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他営業関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門の管理職によって雰囲気が全く異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく使えないいわゆる窓際族でも首を切ることはなく雇い続け...続きを読む(全150文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他営業関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新築ニーズは減っているのでリフォームやマンション管理にシフトしていく体制を整えていく必要あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業と...続きを読む(全192文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他営業関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職以外は激務の割に安い。家庭があるのにこの手取りでは生活ができないため自分は退職しました。続きを読む(全67文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
二年目で一棟まるごと担当させてもらえます。もちろん上司がサポートしてくれるので完全放任ではありませんが、当然プレッシャーはありますし、分からな...続きを読む(全137文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた部署に限ったことかもしれませんが、マニュアルというものが一切ありません。疑問が生じた際は上司に問う...続きを読む(全264文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育児休暇は取らせてもらえる。頑張れば昇格もできる。責任のある仕事を任せてもらえる。福利厚生が充実している。業績が悪くてもボーナスが支給さ...続きを読む(全182文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
8年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期、短期ともに休暇は取りやすい環境だと思います。ただし、お客様と直接接する営業や現場職のかたは、やはりお客様優先かと思います。それでも激しい...続きを読む(全176文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休産休制度も整っていて、復職後も特に問題なくお仕事されていた印象です。
私がいた当時は、事務所の人数からして男性が多めで比較的男女共に年配の...続きを読む(全183文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電鉄グループなので、百貨店は10%オフ、旅行も一人1泊2500円引きになるクーポンもあるので、福利厚生は手厚いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当初は入社前と入社後の印象にギャップはありませんでした。
入社前に感じた「人の温かみ」のある企業だ、という魅力は入社後にも感じられました。
入社を...続きを読む(全401文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

しっかり土日が休みだったので、平日が遅くても苦にならなかった。
出産・育児・介護をする方は一人もいなかったように思います。
忙しい会社なので、仕事が滞...続きを読む(全185文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電鉄系だから、いつまでも強いと思いますが、その当時はグループで一番利益率が
よくないということで、先行きどうなるかという事が社内で言われていました。
...続きを読む(全194文字)

株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
19年前
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はわかりませんが、その当時はきちんとした評価制度はなかったと思う。
このような評価制度があるとかの説明は一切ありませんでしたので、現在
きちんとあ...続きを読む(全166文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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小田急ハウジングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小田急ハウジング
フリガナ オダキュウハウジング
設立日 1972年12月
資本金 1億円
従業員数 175人
売上高 73億4000万円
決算月 3月
代表者 菅原康洋
本社所在地 〒151-0061 東京都渋谷区初台1丁目47番1号
電話番号 03-3379-6182
URL https://www.odakyuhousing.co.jp/
NOKIZAL ID: 1443820

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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