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株式会社小田急ハウジング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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小田急ハウジングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小田急ハウジングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田急ハウジングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小田急ハウジングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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小田急ハウジングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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小田急ハウジングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格更新料や合格祝い金があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な管理業務主任者の資格さえあれば会社から
特段何も言われませ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小田急グループなので、会社が安定しており安心して業務ができる。研修にも力を入れており、年数回の研修を受ける。ただ、スキルアップについては、あ...続きを読む(全182文字)

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    小田急ハウジングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2017年7月18日
    回答者:

    【良い点】
    大手企業の子会社かつ官公庁がお客様なので、安心感は、高いです。給与も極端に低い事はなく、それなりでした。完全週休2日や出張手当がしっかり出るな...
    続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    曖昧だから正確な評価がほしかったです。周囲からの評判だけを評価に反映しているようですが、記憶...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    年が離れていたこともあり、周りの先輩は比較的優しく接してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアステップなどはない。給与も低...
    続きを読む(全141文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月4日
    回答者:

    【良い点】
    有給は基本的に認められるため、プライベートを大事にできます。
    残業もあまりないため、柔軟に働けます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年1月26日
    回答者:

    【良い点】
    基本的に何も問題なければ定時で上がることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生の部分でも書いた通り
    生産職の方と年間休日...
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    小田急ハウジングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他営業関連職 その他 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職以外は激務の割に安い。家庭があるのにこの手取りでは生活ができないため自分は退職しました。続きを読む(全67文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他営業関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    新築ニーズは減っているのでリフォームやマンション管理にシフトしていく体制を整えていく必要あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業...続きを読む(全192文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他営業関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    部門の管理職によって雰囲気が全く異なる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まったく使えないいわゆる窓際族でも首を切ることはなく雇い続...続きを読む(全150文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他営業関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    社内の風通しはよく部門同士の繋がりに不満はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日系企業ならではの古臭い体質とシステムが未だに跋扈し...続きを読む(全192文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の名の安定にひかれて入社。ゆるりとした余裕のある会社で、時間を掛けてじっくり自らと向き合える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全173文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一分野に特化した仕事のスキル磨きには会社が協力的でやる気にもつながりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    関東ローカルな会社なの...続きを読む(全89文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休日をとりやすく、労働時間もほとんど定時で終えることができ、プライベートとの両立がしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇...続きを読む(全131文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は退職願いに納得して承諾してくれた。理由を話すと相談に乗ってくれ、特に厳しく問いただすことなどはなく送り出してくれた。
    【気になること...続きを読む(全155文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ゆっくりだが安定して昇給する
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績評価が保守的で急な賃金上昇が望めない続きを読む(全61文字)

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    株式会社小田急ハウジングの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が所属していた部署に限ったことかもしれませんが、マニュアルというものが一切ありません。疑問が生じた際は上司に問...続きを読む(全264文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社タカミヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手が挑戦する環境は整っている。
    年次ごとで研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅層には新しいスキルを得る機会がなく実務...続きを読む(全82文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップで各種研修への参加を促される。CADについては親会社と共通での研修、試験制度があったと思う。続きを読む(全58文字)

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    内藤建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制には比較的力を入れていた会社だと思います。新卒は内定者研修や新入社員研修などがあり、知識の薄い状態からでも段階的に覚えていけるように...続きを読む(全233文字)

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    関西建設工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してからは2週間か3週間は本社で研修として測量器の据え付け方や、日報の作成方法などしっかり教えてくれるので現場配属になってからいきなり何...続きを読む(全208文字)

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    株式会社PGSホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験者の採用をしてたので、0から学んでいける教育体制はあると思います。入社後は基礎知識や現場理解からスタートし、先輩のサポートを受けながら...続きを読む(全155文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    進級制度がしっかりしている。取らなければいけない資格も明確。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給するのが、上司の裁量で主観が入って...続きを読む(全82文字)

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    株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が多いので、未経験者には優しい。
    教えることが当たり前の環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)

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    ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新規の業者がはいり色々と不具合等おこすのでそれに対し対応力及び忍耐力がみにつく。資格取得支援についてはそこそこいいと思う。
    【気になること・...続きを読む(全215文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私が在籍していた当時は午後の時間に1時間ほど毎日ロープレや税制の勉強会が開かれていて知識習得につながった続きを読む(全58文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

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    【良い点】
    資格は入社時にたくさん教育で取れるので、仕事にすぐに生かせると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の実力半分、タイミング半分で...続きを読む(全87文字)

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    小田急ハウジングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社小田急ハウジング
    フリガナ オダキュウハウジング
    設立日 1972年12月
    資本金 1億円
    従業員数 175人
    売上高 73億4000万円
    決算月 3月
    代表者 菅原康洋
    本社所在地 〒151-0061 東京都渋谷区初台1丁目47番1号
    電話番号 03-3379-6182
    URL https://www.odakyuhousing.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1443820

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    (証券コード:7047)
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