スヴェンソンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
お給料は悪くないし有休も取得しやすい。職場の立地も良い場所だと思う。ノルマは現状さほど厳しくない。パワハラなどある場合は相談できるところがあ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
基本的に客はみんないい人なのだが、かつらを外したときの臭いや頭皮のベタつき、フケがなんとも気持ち悪くて不快だった。人の嫌がること、やりたがら...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職金は出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がほぼ変わらないこと。続きを読む(全49文字)

【良い点】
即時退職を希望した結果、迅速に対応してもらえた。後続の人が来ないと辞職出来ないといったことも無かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に比べ業務量がかなり多くなった。スタイリストが本来ならやらなくてもいい業務をどんどん押し付けられ、時間にま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
週休二日制。年末年始も6日間休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は店舗責任者が優秀で意見を言える人なら多少変わるが、基本的...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動の希望を出しても反映されたことは一度もなかった。本人のキャリアアップというよりは会社都合で急遽異動になること...続きを読む(全170文字)

【良い点】
残業時間は少ない。但し、ウィッグを取り扱うので練習は必ずしなくてはいけない。段階を踏んで10段階合格して、ようやく一人前の技術者となります。...続きを読む(全840文字)

【良い点】
年収が上がらない。
仕事の内容が良くない。
休みは勝手に削られる。
方向性が無茶苦茶。
美容師からの転職では、年収上がり、休みも増える。
そ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ありません。
色々考えましたが、上司たちが自分の事しか考えないし、人のチクリ合いしかしない印象しかありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で10人以上入ったのに、2年の間でほぼ皆辞めて転職を選んだ程。
ホームページに記載がある。
ワークバランスが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
良い事が少しでもあるとしたら・・・自分から退職したいと言わなければ、ずっとクビにも減給にもならず定年まで勤められたでしょう。
【気になること...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身のいた部署では管轄する上司のパワーハラスメントがまかり通っており、ストレスにより体調を崩し退職を余儀なくされ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模が大きくなっているが社員には一切還元されない。
お休みが割ととれるのは良いが、お給料は低く、その中でか...続きを読む(全169文字)

【良い点】
主観からは全く無し。良い点があればこんなに従業員が辞めるはずがないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
勤務地によるが週休二日、場合によっては土日祝も休め、夏季休暇も年末年始の休みもある。ただしあくまで美容業界の中であって、一般的には少ない。
...続きを読む(全461文字)

【良い点】
自分の裁量である程度仕事ができる。
金額などは、決まった金額を主としているので、特に悩まなくて良い。
たくさんの人と出会うことができるは、こ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
在職し続けるモチベーションも価値も無くなった今、良い所は思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からだが、パワハラがすごす...続きを読む(全213文字)

【良い点】
上層部、トップに対してイエスマンであり、飲み会などで気に入られると、昇進の確率が大幅に高まります。

ある意味で、自ら「できる」アピールする...続きを読む(全349文字)

【良い点】
福利厚生があること。
定年まで適当に働いていたい人にはぬるい会社なので向いてると思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ようやく改善に動き出したこと
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さ、今の時代やりがいとか昔ながらの精神論よりもまず雇用条件、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
良い点があればこれだけの離職者は出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、経営陣ならびに各事業部の部長クラスの考え方と現場サイ...続きを読む(全227文字)

店舗にもよりますが、セクハラ、パワハラが横行しており、それを退職の理由とする人が多かったように思います。また、営業目標を達成しないと、技術者から相当な風...続きを読む(全157文字)

まず、単刀直入にいいます。退職理由はそこそこの中堅企業でありながら法律を分かってない方か多すぎて正直店舗マネージャーの法律的な知識不足で話にならないので...続きを読む(全189文字)

給与が部署が変わるごとに変わるため、いくらその場所で高い位置にいても、異動になれば一からのポジションになるからです。私の場合ですと、店舗→本社勤務になり...続きを読む(全191文字)