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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

信和のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、信和株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に信和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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信和の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

信和株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく給料が安い。そして、従業員の年齢層が非常に高く若い世代がほぼいないため、20代の社員は職場にあまり馴染めない。仕事内容としては、官公庁と深く関係し...続きを読む(全180文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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信和の 他のカテゴリの口コミ

信和株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんど無く、あっても繁忙期の冬に数日間、1時間のみ。

業績が良いと社員に還元してくれる。

手先が器用で無口な人にはとても向いている...続きを読む(全192文字)

信和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験で入社しても比較的なじみのある職種だから、やりやすい仕事だと思ったから。
女性従業員が多く環境としても女性に優しい職場だと思ったから。
休みが取...続きを読む(全154文字)

信和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性には働きやすい環境ではあるし、特殊なものを扱っているため貴重な経験にはなると思う。しかし中間の年齢層がいないため社内の雰囲気としては若い層があまり馴染...続きを読む(全165文字)

メーカー(繊維工業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ベベの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何をどう頑張っても、その行動が会社にどう評価されているかが全くわからない。
また、店長クラスの席が空くことは少ない...続きを読む(全106文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4年目くらいまでは、1人1人担当の先生が付き、ワンツーマンで教えてくださる
わからないことはなんでも質問できる環境続きを読む(全63文字)

倉敷紡績株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはそんなにしない。
社会人としての基礎能力は付く。
かなりのぬるま湯なので、特に頑張らなくても既存顧客...続きを読む(全117文字)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては必ずOJTがあるので、不安なことがあればその都度聞くことができる。
フォローが手厚い(※店舗によりばらつきあり)
役職に合わせた...続きを読む(全179文字)

株式会社BUZZWITの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SNSのプロが多いのでSNSの流行りなどをいち早くキャッチできる。
フォロワー重視。スタジオも多く毎日撮影しているひとがみられる。
【気になる...続きを読む(全137文字)

株式会社ジャヴァコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔からある歴史のある会社さんなので、キャリアアップ研修の仕組みはかなりしっかりとしていた印象です。年1、または半年に1回はありました。
【気に...続きを読む(全212文字)

株式会社アンビデックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒や二年目等に対して、不定期ではあるが研修が行われる。内容はその時々で変わる。例えば、接客のノウハウを学ぶもの、他のスタッフからの評価を受け...続きを読む(全169文字)

イトキン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その頃は、新入社員で入った時に、沢山の研修をさせられました。工場研修や会社内でもみぅちりと沢山勉強させられました。すごく勉強になり、今でも自分...続きを読む(全90文字)

株式会社アンビデックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ特になく毎日同じ日々を繰り返しているだけだかと感じてしまいます。
モチベーションが高いスタッフは、自ら目標を立て頑張っているイメー...続きを読む(全118文字)

山口産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく指導してもらえる
仕事ができるようにならまで一定期間時間をもらう事ができるのでコツコツ頑張れば問題なく仕事ができるようになると思う。
【...続きを読む(全143文字)

信和の 会社情報

基本データ
会社名 信和株式会社
フリガナ シンワ
設立日 1984年4月
従業員数 89人
代表者 田中宏明
本社所在地 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町2番5号
電話番号 03-6228-1326
NOKIZAL ID: 2684404

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(証券コード:7047)
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