ＥＭＣジャパンのその他のシステム・ソフトフェア関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
外部からの受講だと5日間で数十万円の自社製品のトレーニングは空席があると社員は部門チャージ等無しで受講可能。仕事に余裕があるときは受けています...続きを読む(全193文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健保加入という財務体質が良好な健保に加入しているため、さまざまな特典がある。自社提供の福利厚生は特別なものはないが、通勤交...続きを読む(全164文字)

ミッションクリティカルのストレージを扱っているため、大規模な会社の基幹系システムに関する経験を積むことができる。
また、最近は組織として旧来の箱入れビジネ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
外資系だから入社後の昇給は少ないと投稿されている方がいますが、職種によるのかもしれませんが、技術職では評価が5段階で上の2つに入れば、年俸ベ...続きを読む(全153文字)

やりたいと手を挙げれば、どんどんやらせてもらえる環境。
自分が望めば、どんどん新しいことに挑戦出来る。
社内からも仕事の評価をAwardという形で貰う...続きを読む(全154文字)

グループ全体の業績は順調だが、ここ数年ジャパンの業績は悪化しており、日々早期退職者が出ている状況で、40代以降で高収入の場合は、早期退職の対象になる可能性...続きを読む(全295文字)

・数年前までは採用時の給料は高く、昇給もありましたが、現状は業績悪化により、高齢、高給取りになりマネージャーレベルにいないと厳しい状況になる。
・社内の...続きを読む(全168文字)

女のみならず男でも育児休暇を取得している実例がある。
制度上は育児休暇は存在しており、取得については上司や部署の裁量次第。
キャリアパスは多様で、女で...続きを読む(全197文字)

EMCが買収したRSAセキュリティの日本支社長だった方が、前EMCの社長退任に伴いスライドし、EMCジャパンの社長となった。エンジニア・研究者出身の方で、...続きを読む(全188文字)

ヒューマンスキル系の研修は比較的充実しており、希望に沿って受けられる。会社の製品に関する研修は基本自己学習なので、意欲や自己管理がない人が身に着けることは...続きを読む(全159文字)