回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトでしたが、スーパーマーケットとして一般的な時給・勤務体系と思われます。特に不満はありません。続きを読む(全57文字)
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株式会社トップ
株式会社トップの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
アルバイトでしたが、スーパーマーケットとして一般的な時給・勤務体系と思われます。特に不満はありません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
昇給があることは、働く上で非常に大きな魅力の一つです。まず第一に、毎年の昇給は自分の努力や成果が会社に認められた証としての意味を持ち、仕事に...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけはいります。
【気になること・改善したほうがいい点】
競えという圧がすごいため病みそうになりました。また休職した人も...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昇進の機会はそこそこあると思います。
真面目に仕事をこなして結果を出せば、ちゃんと評価されるのでそのあたりは他の企業と変わらないと思います。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待しない方が良い。
給与に関しては主任クラスになるまでは
ほぼ上がらない。
入...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昇給賞与はわりとしっかりしていた。ただもう少しもらいたいという人は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を出せば出すほど評...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
評価はしっかりしている、項目が多い
若いうちは毎年昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られていないと昇給しない
主...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事上で役員クラスの人と接する機会がかなり多くあるので、名前や仕事内容等を覚えてくれるチャンスは多いです。そのため、昇進にも少しはプラスにな...続きを読む(全191文字)
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とことん実力主義。
学生時代に体育会系の所属や、人と競う人はすこぶる向いている可能性があるかもしれません。
評価は順当にしてくれます。
ただ、それも...続きを読む(全155文字)
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医療機器メーカーとしては給料は安い部類にあたると思われます。
営業職なので基本成果に対する給与だと思いますが勤務時間に対しての給料は少ないように感じま...続きを読む(全199文字)
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すごい大変でした。手はやけどするし、機械に振り回される人間をはじめてみました。人間関係はいまいちですが環境になれれば大丈夫でしょう。給料賞与は比較的いい...続きを読む(全158文字)
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主任までは自動的に昇格します。
給料も約3万プラスになるのでいいです。
年に3回ある賞与も他のメーカーに比べたら高いと思います。
中途での採用がも...続きを読む(全156文字)
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給与、賞与は減額はありますが、昇給などはみこめません。
バイト感覚で励むしかないでしょう。
基本給を下げて、技能給を足すことで、年金額を減らしていま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
パートの女性が多かった印象ですが、学生バイトから年配の方まで幅広い世代の方が働いていました。女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
基本的にはOJTでの教育でしたが、基本的な接客マナーやレジ打ち、品出し等は教えてもらえますので、販売員として必要な一般的な知識は身につくと思...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
地域に密着したスーパーですので、極端な成長は無くても、安定はしていると思います。お客様も地域の常連さんが多い印象でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自宅から離れていたことから退職しました。至って普通のスーパーマーケットですので、それ以外に退職理由はありません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
品出し~レジ打ちまで一通りの業務を経験しますので、スーパーマーケットの日常業務を学ぶことができると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アルバイトでしたがシフトの希望が通りやすく、融通が利きました。どこの職場でもそうですが、土日勤務可能であれば喜ばれます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
個人都合により勤務が難しい所への引越しが決まったので転職する形になりました。
退職の際は円滑に退職できました続きを読む(全60文字)
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【良い点】
もうかってるのでつぶれることはないでしょう
かなり将来性はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
よわみはないとおもいます
こ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくはやくやめたかった
やめさせない圧もあったからかなりしんどかったです
...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
まあまあ大手なのでそれなりにあります
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません
むずかしいことをへいきでやれるだろといってきます続きを読む(全79文字)
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【良い点】
賞与はきちんとあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はきちんとありますが、収入が上がっていくのかは在籍期間が短いためわかり...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年収はスーパー業界の中では1番いいと思いす。
賞与も3回貰えます。
新入社員でもいい額は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価は妥当。給与ももらえるし、集中して取り組める環境にあるため仲良くできるとなおいいかと思いますよ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
他の飲食業界と比べても普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことではあるが、繁忙期でも時給は変わらないので、モチベーション...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
係長級になれば年収は上がる。評価が上がれば少なからずボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がれば上がるほど...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
上司に気に入られたらすぐに昇進出来るところは楽だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと自分より仕事がで...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
当時は評価制度や1on1といった人事考課の機会はなく昇給も限定的。日々の企画や結果がよければ評価される印象ではあるが稼ぎたい人には不向き。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
いい上司に当たればちゃんと頑張りは評価してもらえボーナス査定を高めに乗せてくれる。
だけど、その後さらに、上司の上司がその査定を審査して、最...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
アルバイトなのでよく分からない。最低賃金です。評価制度もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜9時までなので、深夜給料の手当など...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制だったため、あまり良いとは言えないお給料でした。
ボーナスがあったりしっかりとした評価制度の提示があればや...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社トップ |
|---|---|
| フリガナ | トップ |
| 設立日 | 1969年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 245人 |
| 売上高 | 154億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石橋直己 |
| 本社所在地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原5丁目8番16号 |
| URL | https://super-tops.com/ |
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