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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

力王のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社力王のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社力王で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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力王の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社力王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽なところです。基本はOJTです。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は研修や支店との交流等で育てる意識があったかもしれません。
...続きを読む(全188文字)

株式会社力王の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年04月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まったくありません。キャリアアップを図りたい方は絶対お勧めいたしません。とにかく入社しても々ポジションで埋もれてゆくだけですし、社内研修等も一切ありません...続きを読む(全163文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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力王の 他のカテゴリの口コミ

株式会社力王の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は面白いです。待遇は良くはないですが、
上だけが良い思いをしてます。

仕事と私生活を充実させていくなら、良いです。給料はあまり良くは有り...続きを読む(全266文字)

株式会社力王の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり、見当たりません。
昔は、業績も良かったのですが、今は駄目でしょう。時間が欲しい人は良いです。
労働基準監督署が入ってから、残業させない...続きを読む(全302文字)

株式会社力王の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間が欲しい人には良いかもしれません。
休みはたくさん、有ります。朝もゆっくりで、毎日定時で帰れます。
会社も早く終わるように指示してきますの...続きを読む(全180文字)

株式会社力王の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く帰れるところ。 残業が無いところ。自分の時間が欲しい人はいいかもしれませんが、将来は有りません。

楽したい人には良い会社です。
しかし、...続きを読む(全180文字)

株式会社力王の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業等はほとんどないので、時間は有ると思います。
アフターファイブを楽しみたい人は良いのではないでしょうか。
土日も休みです。また、代休等もあ...続きを読む(全169文字)

株式会社力王の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同族会社なので、オーナーが絶対です。

人を虫けらとしか思っていません。やめたほうが良いのではないでしょうか。
幸せな人を見たことがありません。

早く帰...続きを読む(全114文字)

株式会社力王の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
10年前
物流、購買、資材調達
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

9:30-17:30の実働7時間でほぼ残業なしです。残業はしない方向性が経営者側にあるので皆さん率先して帰社します。19:00にはほぼ全員帰社している状況...続きを読む(全150文字)

株式会社力王の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年04月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

過去の経緯から業務フローが形成されているが、工程表等のフローは一切なく、文書化されていない為、都度、判断をする。その為、製造業に精通していることが要求され...続きを読む(全158文字)

株式会社力王の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古い会社です。労基法も守っていません。社長のワンマンと社員の
足の引っ張り合いがよくあります。うつ病の社員がよくいます。産休はとれるようです。解雇基準が...続きを読む(全166文字)

株式会社力王の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すでに主力商品の地下足袋は時代遅れで、ゼネコンが入っている工事現場では履けませんので、販路
がジリ貧で、回復は不可能。祭り用の足袋でかろうじて夏場は乗り...続きを読む(全165文字)

商社・卸(繊維・アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ベイクルーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あるわけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップさせるほど余裕が誰もない。自分で情報収集しないと、毎日が同じ流れになる。出...続きを読む(全89文字)

アニエスベージャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社側に教育システムが何もないので、上司や先輩スタッフにやる気がないと後輩もモチベーションを保ちにくい。続きを読む(全72文字)

スタイレム瀧定大阪株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英会話や専門知識などを学べる講座や試験がいくつかあります。定期的にトレンドについて学べるセミナーも開催されます。続きを読む(全62文字)

伊豆義株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は、部下をほったらかしの課がほとんど。教育体制は、社内環境がゆるゆるなので新入社員として入った方たちは、この会...続きを読む(全98文字)

株式会社メル・ローズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シスター制度でOJTが組まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
組むシスターのセンスが悪いと、ブランドイメージから離れたコーデを強要さ...続きを読む(全83文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか販売以外の部署に移動したいと思っても社員数も多いので難しい。
ずっと販売で頑張っていきたい人には向いている...続きを読む(全81文字)

株式会社イッセイミヤケの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
23年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売スタッフのスキルアップは現場で接客をたくさんすること以外にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢の高い店長が多いの...続きを読む(全181文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
30年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由でうるさい先輩上司も居なかった。土日出勤なので、空いてる平日に休めるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人時代のOJ...続きを読む(全129文字)

株式会社ビギの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修もあり、店舗でも丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗に配属となるとなかなか時間をとってもらえ...続きを読む(全96文字)

タペストリー・ジャパン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な研修があり、スキルや接客についての共有が行われて勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の暦が長いと、マネージャーク...続きを読む(全173文字)

力王の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社力王
資本金 9600万円
従業員数 26人
決算月 12月
代表者 岡安方江
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目5番11号八重洲中央ビル
NOKIZAL ID: 2674327

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