この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昨年から、販売基礎講習や店長研修に力を入れだした。
東京本社・大阪事務所での販売基礎講習
接客のロープレ
歩き方
表情
クレーム対応
電話たい...続きを読む(全153文字)
株式会社ナイスクラップ 報酬UP
株式会社ナイスクラップの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昨年から、販売基礎講習や店長研修に力を入れだした。
東京本社・大阪事務所での販売基礎講習
接客のロープレ
歩き方
表情
クレーム対応
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月予算達成で報奨金 5000円。
頑張り月予算達成で 10000円。
賞与は、現段階評価制度によって異なるが、基本は月給と同額。
キャリアアップは、...続きを読む(全176文字)
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非常にアットホームで楽しい会社でした。
一から仕事の仕方を教育してもらえ、また積極的に仕事を任せてもらえたため、自信のスキルアップにも大きく役立ったと思...続きを読む(全153文字)
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上下関係の厳しい会社でした。
残業も多く体力に自信がないと厳しいです。
休みが少なく本当に洋服が好きでないと続かないと思います。セールの準備で一日暗い...続きを読む(全160文字)
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店舗によって大きな差はあるが都内のスタッフで鬱になる人が多すぎてビックリした。
休みも少なく仕事量も多い。
若いスタッフも多いがなかなか続かないで辞め...続きを読む(全169文字)
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休みが月7回と少し少なめだが、それに加えて有給が消化しにくい風土。
店舗にもよるが、拘束時間も長く終わらなければ休憩中に仕事をする事も。
かなり仕事寄...続きを読む(全181文字)
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お客様を大切にし、親切で気の利いた接客をみにつけれます。サービス・接遇に使えます。
スキルアップしていくにはいいとおもいます。
社員のみんなは、スキル...続きを読む(全163文字)
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まず面白みを感じたのは、社員、アルバイトが一丸となって目標を達成しようと一致団結していき、達成したらたくさんお互いを褒め合い、った瞬間でした。
とてもチ...続きを読む(全162文字)
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4月から社長が変わりまとまりのなかった本社の移行にまとまりが見え始めました。
色んな分野に小出しに挑戦しすぎてどれも中途半端な作業や指示が多かったですが...続きを読む(全156文字)
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アパレルにしたらお給料もらえます!
また、正社員になるほうがオススメです。
ボーナスももらえますし拘束時間の長い職種なので
掛け持ちでバイトだと金銭...続きを読む(全165文字)
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事業サポート部ができてから研修が少しずつ充実しました。
アルバイトにも研修をしてくれるのがありがたかったです。
しかもファッションビルとかで受けるよう...続きを読む(全169文字)
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仕事はしっかりしているので、言葉遣いなど一般常識は身につけられると思います。
しかし、個人売りが達成できないと自腹で買うなどということもありますので、そ...続きを読む(全159文字)
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スタッフはいい人ばっかりだけど本社がギスギスしていて怖い。特にサポート部なる部署が出来てから押さえ込みがひどくみんな病んでいる。昔はかっこいい仕事の出来る...続きを読む(全180文字)
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やりがいはある程度ありました。社員になるにも店長になるにも更に上へ上がるにも本人のやる気次第といった所です。社員に対しての教育はそれなりにきちんとしていま...続きを読む(全234文字)
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一日の売り上げノルマが達成できた日は安心して帰宅できました。しかし、顧客様が来てくれなかったり、買ってくれなかったりすると、売り上げにならないため胃が痛い...続きを読む(全161文字)
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アルバイトでしたので、あまり意識したことはありません。しかし、ショップの店長は子供を産んだりすると辞めなくてはならないため、婚期を逃して来たと語っていまし...続きを読む(全154文字)
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基本的には出産、育児をしながらも続けていける環境です。
産休もしっかり取ることができます。
先輩の中にはそういった方がたくさんいらっしゃいます。
か...続きを読む(全217文字)
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全商品では無いですが、自社でデザインから生産販売までやってます。スタッフでも、こんなのがほしいなという商品があったら提案できます。半ば強制的にお洋服の切り...続きを読む(全169文字)
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魅力と言われると・・・微妙なところもある気がします。しいて言えば、見方につけたら強いということですね。多少の不正やミスは、お気に入りの子だったらしっかりカ...続きを読む(全170文字)
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不定期で研修がありました。接客とか販売とかロープレなんかを本社とが事務所とかに集まってみんなでお勉強します。いろんな店舗の人と一緒にするので人間関係は広が...続きを読む(全168文字)
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いつも来てくれるお客様もできるので接客はたのしいです。慣れてくると、新商品をディスプレイしたり着せ替えたりもします。自分が考えたコーディネートを買ってくれ...続きを読む(全153文字)
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人間関係が嫌でやめました。よくも悪くも直属の上司に影響されまくるので、合わない人だと最悪です。例えば、店長のことをそれより上の人(マネージャーとか部長とか...続きを読む(全157文字)
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社員販売で50~55%OFFで買えます。基本的に買える服は限られます。在庫がいっぱいあって、誰ともかぶらない・・・とか色々ですが、店長のさじ加減ですね。好...続きを読む(全177文字)
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割りとみんなやめないで産休とってました。取りにくいとかはないと思います。ショップレベルでは、店長は基本的に激務なので、産前は降格して平社員になるかバイトに...続きを読む(全153文字)
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月七回とお休みは少なめですが、しっかり取れます。一日は9時間拘束の7.5時間労働。セール時期は定時には帰れないことが多いです。残業代も申請すれば基本ちゃん...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社ナイスクラップ |
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フリガナ | ナイスクラップ |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 449人 |
売上高 | 154億6000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 井上隆太 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目27番8号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
平均給与 | 385万円 |
電話番号 | 03-6418-4649 |
URL | http://www.niceclaup.co.jp/ |
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