この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社した社員の大半はまず現場へ約1年間駆り出されます。その後、上司の判断と本人の意志でその後の配属先が決まります。
各部署とも2〜3年したら独...続きを読む(全188文字)
株式会社ナンバ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナンバの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナンバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社した社員の大半はまず現場へ約1年間駆り出されます。その後、上司の判断と本人の意志でその後の配属先が決まります。
各部署とも2〜3年したら独...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
作業内容を把握すれば自身に任せてもらえる部分が多いのでやりがいはあります。
給与に関係なく、やりがいを求める人はどんどん仕事を与えてもらえるでしょう。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
COVID-19の流行に伴い、緊急事態宣言中は、一部の部署はテレワークになるなど、柔軟な対応があります。全社員にマスクの配布や、希望者への消毒...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
現場作業員や現場管理は残業代が支給されますので、働いた分だけしっかりと給与に反映されます。ボーナスも夏は少ないですが、冬はそれなりに貰える方か...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
比較的例年業績は安定しています。
業務内容は冷凍・空調設備の施工やメンテナンスがメインとなり、主に大手スーパーや商業施設、コンビニや個人商店...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
若年層が増えているため、同年代の社員同士は非常に仲良くやっています。
頼りになる先輩もいるので、わからない事があれば相談できる雰囲気です。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
免許・資格取得に対しては報奨金制度により、取得時のみ一時金が支払われます。
業務に必要となる技能講習や特別教育の資格については、費用全額会社負...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価制度は外部委託のものです。
自身で目標を立てて達成できたか、できなかったかで評価されます。
基準がはっきりしているという点では良いです。
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組合もあり勤務時間が安定しています。残業も有無を言わさずという事は無いのでお互い協力しあいながらこなしていけば特に問題はありません。
残業もほとんどあり...続きを読む(全174文字)
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発注、在庫管理など売場を任せてもらえるので、長く続ければ専門的な知識が身に付きます。以前は勉強会や研修などで商品知識を身につける場がありましたが、現在はあ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大きな拠点が本社のみであるため、社員同士のコミュニケーションや連携がとりやすく、働きやすいと感じている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
個人の裁量で仕事に取り組むことができるので、上からの指示に従うのではなく自分のやりたいこと、挑戦したいことを積極的にできる環境はとても面白い環...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
営業としての面白みはあると思います。
自分で担当店舗の売上を管理して売り場作りやイベント企画等自分のやり方次第では売上も上がります。
色々な人...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてくれる点は良い。積極的に仕事をこなしていきたい人には向いていると思うが、プレッシャーに弱い人は向かないかもしれない。慣...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
良い点:
ブランド力と信頼性: ミサワホームは全国的に知名度が高く、北陸地方でも安定したブランド力を誇ります。 
高気密・高断熱の技術: ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
建物が完成する姿を真っ先に拝めるのはやりがいだ。また作業場から都市を見下ろすことで景観の一部を作れる実感を常に感じながら仕事出来るのはとてもよい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
オーダー品を扱うので1つとして同じものを扱わないのでその点は面白かったです。全国に製品を納品しているので旅行に行く際などの楽しみが増えます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
お客様の要望に応え、業務を遂行できた時にやりがいを感じる。
職場にもよるが、同期とのコミュニケーションが非常に取りやすく、今思えば辛い時に支え...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
比較的、社会での認知度が高いので、初対面でも受けいられやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のところ、特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
通信インフラを支えているという点
【気になること・改善したほうがいい点】
発注者のほとんどが通信事業者なので、プロジェクト毎の変化はほぼ無い。...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社ナンバ |
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フリガナ | ナンバ |
設立日 | 1972年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 59人 |
売上高 | 16億4960万3000円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 難波俊輔 |
本社所在地 | 〒940-2311 新潟県長岡市三島新保633番地1 |
電話番号 | 0258-42-2211 |
URL | https://nanba1.jp/ |
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