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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場が出来上がるごとに目に見えて成果が現れるので、上棟する瞬間や竣工のタイミングでは、感動します。。続きを読む(全56文字)
新日本建設株式会社
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【良い点】
現場が出来上がるごとに目に見えて成果が現れるので、上棟する瞬間や竣工のタイミングでは、感動します。。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
施工管理なので、若年層からでも高所得帯になれるところは魅力的です。20代で500-600万円を超えるので、給料は優良だと感じてます。
【気に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事に忙しく、お金は自ずと溜まってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みづらい環境でした。有給休暇の取得を制限されてました。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料はいいのですが、課長クラスになると急激に給料の伸び幅が少なくなり部長になるまで、ジリ貧に上がるのみとの制度(当時)でした。30代以降の年...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客様の人生の大きな買い物である「住まい選び」に寄り添い、成約に至った瞬間の喜びは、この職種でしか味わえない醍醐味です。モデルルームでのご案...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
インセンティブの仕組みが非常にシンプルで、成約件数がダイレクトに賞与に反映されるため、高いモチベーションを維持できます。
【気になること・改...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
平日に代休を取得することは可能ですが、お客様からの問い合わせ対応などで完全にオフにすることは難しく、休んだ気にならないことも多々あります。た...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
給料面では、悪くないと思います。少数で行っているため浅く広く仕事を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない、友人の結...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
「残業や休日出勤が多いのでは?」と不安に思っていましたが、実際は全くそんなことはありませんでした。
まず、働き方改革への取り組みが会社全体で...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
社員は人間性が良い方が多い印象。ただ会社として管理職が管理職に仕事になっていないと感じる。残業代がでなくなる管理職になるメリットがあまりない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大きな拠点が本社のみであるため、社員同士のコミュニケーションや連携がとりやすく、働きやすいと感じている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
職種によって給与にばらつきはあるものの、全体的に給与が高い。
給与に対する不満はあまり耳にしない印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があるため、現場の社員も資格試験の1週間前から現場にはいかなくなるなど、資格取得をバックアップしている印象がある。
また、営...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
建設事業とデベロッパー事業の両輪体制で経営している会社
自社製販一貫体制ですべてを自社で完結できる点が魅力。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
事業エリアが一都三県のみであり、大きな拠点も本社だけである。その為、引っ越しを伴う地方等への転勤の可能性はなく、将来を見据えて働くことができ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
徐々に女性の施工管理職が増えてきた印象。
会社としても継続して働き続けてほしいという想いもあるため、今後も増えていくのではないかと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
建設営業でも不動産管理でも顧客のために行える点
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という概念がないためOJTという名のほぼ放置状態...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
職種にもよるが昇給幅はかなり狭い
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されたかもしれないが、以前は残業時間に上限があり、超えた分...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
工事部などは資格取得のために教育制度があるようだが、営業系は自己啓発しかない
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり属人的になるため...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自らが関わったものが建物として地図に残るので、やりがいを感じれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
就職説明会の時に話した業務...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年功序列なとこ
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が20時間分までしかつけられないこと。
給料明細を見ると基本給が大幅に低く設定さ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
借上社宅があること、交通費は全額支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。また感染症などで休んでも有給が適用...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
千葉県1のゼネコンとして、多くの実績があること。利益率、自己資本比率も高く、安定していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年末年始、GWなどの休日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務制度、フレック制度、リモートワークなどはない。基本的に平...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性だけ時短勤務制度が使える。
また女性は育休を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多すぎる。
女性ならで...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 新日本建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニホンケンセツ |
| 設立日 | 1969年2月 |
| 資本金 | 36億6539万円 |
| 従業員数 | 689人 |
| 売上高 | 1384億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高見 克司 |
| 本社所在地 | 〒261-0021 千葉県千葉市美浜区ひび野1丁目4番3 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 平均給与 | 875万円 |
| 電話番号 | 043-213-1111 |
| URL | https://www.shinnihon-c.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。