有朋社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ちょっとした引き留めはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
枠が空くと何処からともなく引っ張ってきますが。。。ただ社員数の確...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分で何を考えればどうしたらいいか対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップや教育は皆無と言っていいでしょう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ほぼ定時で帰ることが出来ました。
社員は緩い方が多く、穏やかに仕事が出来ます。
まあ良いも悪いも、全くガツガツしていないので、じぶんの時間や...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良い人多いです。気軽に気負うことなく、仕事は進められると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向は皆無ですね。昔の資産を...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有休はしっかり取れる。続きを読む(全17文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社運営についての社長の朝令暮改。「社員の為」というのが口グセだが、それを口実に「会社がつぶれては社員の為になら...続きを読む(全136文字)

【良い点】
お付き合いのが長いクライアントに支えられているので、仕事がなくなることはないが、逆にそれしかないので考え方次第。続きを読む(全62文字)

【良い点】
中間管理職がいないので、社長とウマが合うならやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
度重なるターンオーバーでマネージャーがいない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚はともかく出産に対する制度も理解もないので、結婚・出産しながら働きたい女性が就業するのは難しいと思う。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の主観評価しかないので、かなり偏っている。マネジメントの勉強や経験がないまま社長になっているので従業員のマイ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいですが、女性の産休育休は取りにくく、男性の育休なんてもってのほか、でした。その辺はかなり時代遅れ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
福利厚生は不満が多い。生活の安定に直結する家賃補助や各種手当などはなく、社内でのコミュニケーション活性化のためにふるまわれる月1回のランチ程...続きを読む(全117文字)

【良い点】
備品の用意がめちゃくちゃ早い！「これあった方が効率上がります」って申請すると、すぐに検討して用意してくれるんだよね。あと、オフィスにリフレッ...続きを読む(全298文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報では「賞与あり」と記載されていますが、実際にはかなり少額であると感じました。まず、賞与を受け取るためには...続きを読む(全399文字)

【良い点】
良くしようとはしていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないので満足度は低い
ウォーターサーバーを利用できることや、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
専任のマッサージ師がいて、就業中に週に一度一回500円でマッサージを受けれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険組合が電通グ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
副業は申請すれば可能とは聞いた。レンタルオフィスや旅行の割引などいくつか使える制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自社株が一定数購入できる。しかし私は会社に期待をしていないので一切買わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社株は買っても退...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社メンバーズの福利厚生は、他の大手企業と比較すると住宅補助や特別手当などの分かりやすいメリットは少ないと感...続きを読む(全178文字)