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株式会社有朋社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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有朋社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社有朋社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社有朋社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

有朋社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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有朋社の 学生による会社の評価

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有朋社の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社有朋社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年12月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金積立と言われて保険に加入させられたが、退職時には「そんなものはない」と言われ支払われなかった。続きを読む(全70文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内研修やレクリエーションのような社内制度といったものは特になにもない。
    休暇については夏期休暇(3日間を事前申請のうえ7月~8月内で自由に取得)と年...続きを読む(全150文字)

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    有朋社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社有朋社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休はしっかり取れる。続きを読む(全17文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の主観評価しかないので、かなり偏っている。マネジメントの勉強や経験がないまま社長になっているので従業員のマイ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社運営についての社長の朝令暮改。「社員の為」というのが口グセだが、それを口実に「会社がつぶれては社員の為になら...続きを読む(全136文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚はともかく出産に対する制度も理解もないので、結婚・出産しながら働きたい女性が就業するのは難しいと思う。続きを読む(全73文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    中間管理職がいないので、社長とウマが合うならやっていける。
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    度重なるターンオーバーでマネージャーがいない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    お付き合いのが長いクライアントに支えられているので、仕事がなくなることはないが、逆にそれしかないので考え方次第。続きを読む(全62文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度個人の裁量に任されており、自由に仕事が進められる。また企業としては大きくないものの、ビッグプロジェクトもいくつかあり、そうした経験は...続きを読む(全180文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    大変きびしい将来性というしかないと思います。不動産特化した営業スタイルでは今のバブルの崩壊でさらに下降線になるのではないでしょうか。歴史ある会社ですが新...続きを読む(全157文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    【良い点】
    車内での風通しが良く提案などはしやすい環境。
    若いうちから業務を任せてもらえるため、成長環境として素晴らしい。社員同士が仲が良く、旅行や...続きを読む(全156文字)

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    株式会社有朋社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 経理 正社員

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    新卒は毎年3~5人程です。クセのある人が数名いますが、上下関係は厳しさの中に冗談を織り交ぜながらのような感じで良くも悪くもです。俺は忙しいでいつも機嫌の...続きを読む(全181文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社メンバーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はオフィスのウォーターサーバーだけ。
    それ以外は何もない。全地域で給与に傾斜がな...続きを読む(全100文字)

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    株式会社博報堂の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    まあ普通かやや良い。保険が素晴らしい。健康管理系も、人間ドックなどしっかり整備されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助...続きを読む(全82文字)

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    株式会社モノクラムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    コーヒーやジュースなどフリードリンクが有難かった。月1の懇親会では夜の飲み会だけではなく、ランチ会もあるので、お酒の席が嫌いな人でも無理せず...続きを読む(全193文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    同業他社と比べてとても充実しているのではないか。なかなかない環境なので頑張ってしごとをしたいとおもう。続きを読む(全57文字)

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    ソウルドアウト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にリモートワークで勤務できるため、通勤にかかる無駄な時間は抑えることができていました。
    オフィス自体はおしゃれで雰囲気も良く、フリード...続きを読む(全118文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスがとにかく綺麗でデザイン性が高いのは、クリエイティブ職としてはテンション上がる。リフレッシュルームとかもお洒落。あと、ホットラインが...続きを読む(全291文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現状、思い当たる有効な福利厚生はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライム上場企業として期待できる最低限の福利厚生のみ
    自分の成...続きを読む(全94文字)

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    株式会社Skyfallの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は六本木から三駅以内が最寄りの場合3万円支給される。交通費は5万円上限で全額もらえる人がほとんどだと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)

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    株式会社リクルートコミュニケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員は手厚いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員だけ、といったものもあり、非正規雇用だと不満を持つ人もいるかもしれませ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社マイクロアドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や連続休暇取得制度などは充実している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業時間が60時間とかなり長い
    また、実際その時...続きを読む(全93文字)

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    有朋社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社有朋社
    フリガナ ユウホウシャ
    設立日 1956年9月
    資本金 6690万2000円
    従業員数 70人
    代表者 宮地和亀
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目16番1号
    電話番号 03-6228-7815
    URL https://www.yuhosha.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1460781

    有朋社の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。