この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金積立と言われて保険に加入させられたが、退職時には「そんなものはない」と言われ支払われなかった。続きを読む(全70文字)
株式会社有朋社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社有朋社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社有朋社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金積立と言われて保険に加入させられたが、退職時には「そんなものはない」と言われ支払われなかった。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修やレクリエーションのような社内制度といったものは特になにもない。
休暇については夏期休暇(3日間を事前申請のうえ7月~8月内で自由に取得)と年末...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の主観評価しかないので、かなり偏っている。マネジメントの勉強や経験がないまま社長になっているので従業員のマイン...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社運営についての社長の朝令暮改。「社員の為」というのが口グセだが、それを口実に「会社がつぶれては社員の為にならな...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚はともかく出産に対する制度も理解もないので、結婚・出産しながら働きたい女性が就業するのは難しいと思う。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中間管理職がいないので、社長とウマが合うならやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
度重なるターンオーバーでマネージャーがいない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
お付き合いのが長いクライアントに支えられているので、仕事がなくなることはないが、逆にそれしかないので考え方次第。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ある程度個人の裁量に任されており、自由に仕事が進められる。また企業としては大きくないものの、ビッグプロジェクトもいくつかあり、そうした経験は、...続きを読む(全180文字)
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大変きびしい将来性というしかないと思います。不動産特化した営業スタイルでは今のバブルの崩壊でさらに下降線になるのではないでしょうか。歴史ある会社ですが新た...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
車内での風通しが良く提案などはしやすい環境。
若いうちから業務を任せてもらえるため、成長環境として素晴らしい。社員同士が仲が良く、旅行や休...続きを読む(全156文字)
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新卒は毎年3~5人程です。クセのある人が数名いますが、上下関係は厳しさの中に冗談を織り交ぜながらのような感じで良くも悪くもです。俺は忙しいでいつも機嫌の悪...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休が取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が取りやすかったがまとめては取りづらい雰囲気があった。その他福利厚生で良かっ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
副業が可能であるが、社内で副業をしている人はほとんどいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家賃補助が一切なかった。給...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくサボってマッサージルームいってました。定時後には閉まる謎。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって福利厚生はない。確定拠出年...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
上場企業ではあるが、福利厚生は最低限しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で個人用の携帯を使う機会が多いため、社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
学習支援金やリスキリング制度が充実しており、個人のキャリアアップにとても役に立ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄都心に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
少し前にベースアップは実施されました。月給下限は高くなっている方だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はないので、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
電通グループであり、福利厚生は本社に近い印象である。インプットホリデーなど有給奨励日があるのも特徴である。社員によるおごりサービスなど形骸化さ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
結婚・出産後も女性の働きやすさをサポートする福利厚生が充実していました。また、生理休暇があることも珍しく、本当にひどい時は利用していました。
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
これといった福利厚生はほとんど無い。
資格を取得した際に報奨金が出るものもあるが、受験代が返ってくる程度しかもらえない。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として給与をポイント化する制度があります。利用申請を毎回しなくてはいけないので手間がかかります。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社有朋社 |
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フリガナ | ユウホウシャ |
設立日 | 1956年9月 |
資本金 | 6690万2000円 |
従業員数 | 70人 |
代表者 | 宮地和亀 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目16番1号 |
電話番号 | 03-6228-7815 |
URL | https://www.yuhosha.co.jp/ |
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