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産休育休取得後に復帰して働いている方が多く、家庭と仕事の両立には理解がある方ではないかと感じました。女性の役職者も少なくなく、チャレンジもできる状態でした。続きを読む(全78文字)
ランスタッド株式会社 報酬UP
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産休育休取得後に復帰して働いている方が多く、家庭と仕事の両立には理解がある方ではないかと感じました。女性の役職者も少なくなく、チャレンジもできる状態でした。続きを読む(全78文字)
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以前は有休休暇と別の夏季休暇(3日間)や誕生日休暇がありましたが、現在は廃止されたと聞いています。
有休のとりやすさや残業時間は部署によるかと思います。給...続きを読む(全131文字)
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資格取得手当はありましたが、逆にいうと以前から取得していた資格に対する手当はありませんでした。
社内でのキャリアについては、すべてのポジションが社内公募で...続きを読む(全156文字)
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個人のスキルや業務遂行に対する意識はもちろん玉石混交でしたが、人柄がいい人がほとんどという印象でした。退職理由としては業務内容や負荷に関するところが多く、...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集に記載されていた内容と、派遣先での実務内容が全く違っていた。
営業担当の当たり外れが激しく、外れを引いた場...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
業界未経験で入社しましたが、それにしては月給は高く、固定残業代も含まれていません。
Club Offという福利厚生サービスが凄く充実している。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
エンジニア事業部に所属することになったが、3週間程度の研修があり、未経験でも月給がそこそこ高いので、未経験から挑戦するのに良い環境である。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・登録型なので、面倒な退職手続きをする必要はない
【気になること・改善したほうがいい点】
・交通費が出ない案件が多いことから、近場で選ぶ事にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・興味のある仕事だけ選べるのが良い。
・極稀に他ではあまりない仕事がある。
・ライブのグッズ販売を経験したけど、派遣先のスタッフも親切で、接客...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・他の単発・短期の登録型派遣よりも様々な職種を経験出来ると思い選んだ。
・都合のいいときに働けるので、ちょっとしたお小遣い稼ぎや、掛け持ちとし...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
いい派遣先を紹介してもらえたので、
とても仕事のやりがいはあるし、
オフィスも綺麗なので、やる気もでてきます。
今は在宅なので、出社はできない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣社員は基本安定して福利厚生対応してもらえるので、悪い点などはないかと。
仕事の紹介も結構いいところを自分は紹介していただいたので、不満もな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ダイバーシティなど女性が働きやすいよう働きかけは非常に高い頻度で発信され、現場単位でも雰囲気醸成を、図るよう管理職は言われている模様。
【気に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
パワーハラスメントにより自分の意思と異なる退職のためポジティブに捉えられる点がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライ...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
年次教育訓練やジョブグレード制が導入されて社員教育、評価制度らしきものが進んできている。社内部署間の公平感が徐々に埋まっていくのではないかと今...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
派遣社員ながら基本的な社会保険制度が整っていました。一定期間在籍していると、健康診断も受けることができて嬉しかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、仕事内容に対してお給料はわりと良い方だと思います。
きちんと職場の条件を選べば、交通費全額支給・残業代が5分単位で出たりしま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣社員なので任される仕事は時間内に終わるようなものが多く、残業はほとんどなかったが、暇と言うこともなくちょうど良い仕事量だった。
休日・就業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
繁忙期間をすぎれば比較的、休みなど融通がききます。
年齢層も幅広く、若い世代の方との接点もあり新鮮です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
長く頑張っていれば、少しづつですが昇給があります。
普通に頑張っていれば評価はしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スター...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休や産休復帰後の時短など理解があります。
また、子供が体調不良などによって突発的に休みをとっても
嫌な顔はされません。
【気になること・改善...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
管理業務はスーパーフレックス制度を採用している為、コアタイムが設けられていない。月の所定時間さえ勤務すれば出社、退社は基本的の自由。
職務にも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
派遣なので自分の都合に合わせて働けました。
派遣先の雰囲気や仕事が合えば長続きすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
本社ではなく地方の支店勤務で、また短期派遣の事務としての意見ですが、見ていると営業は女性男性半々に感じました。
女性でも役職に就けているような...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業手当や休日出勤の手当などは大手企業らしくきちんと出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、昇給も年1回。昇給に関...続きを読む(全223文字)
会社名 | ランスタッド株式会社 |
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フリガナ | ランスタッド |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,246人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 猿谷哲 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
電話番号 | 03-5275-1878 |
URL | https://www.randstad.co.jp/ |
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