この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマを達成してれば有給はある程度取りやすい気はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成できていないと有給取得や、定時退...続きを読む(全203文字)
さがみ農業協同組合 報酬UP
さがみ農業協同組合の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマを達成してれば有給はある程度取りやすい気はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成できていないと有給取得や、定時退...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給はかなり低いです。昔ながらの組織なので福利厚生含めた月々の報酬はかなり低レベルで期待はできないです。しかし、年3回賞与があります。7月に2...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
地域に根付き、コミュニケーションを通じ利用者と人間関係が築けて、その中で金融商品を提案していくので、やりがいはあると思います。
人と話すのが好...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
昔ながらの年功序列であり、安定という点では合う人には良いと思う。年収については、特段良くもなく悪くもない。神奈川県内であれば良い部類に入るかも...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
金融部門については、完全暦通りで計画等取りやすい。年に一回5連続の有給休暇を取得する制度があり休日は多い印象
休日に顧客対応もなく、オンオフは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
月給は残業代がないと厳しいです。
ボーナスは他の会社と比べても悪くないと思います。入って2、3年は他社と肩を並べる批准ではありますが、給料の上...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
安定して存続していくであろう大企業だと思い、また地元で働けるということで地域貢献につながると思って入社した。給与や福利厚生も充実していた点も入...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
古くからある協同組合という団体なので、そこで働いていればまず潰れたりする危険性はない。今までずっと書面での会議だったものがペーパーレス化してき...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の管理職の人数が比較的多かったイメージ。また同期にも女性職員が多かった。職場を見渡しても女性社員が多く見られ、休憩時には女性社員同士和気あ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
達成感は他人から認められていると実感できたときに発生するといわれています。全社員を同じテーブルで公平に評価することで、社員のモチベーション向上...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりひとりにPCがないため、普通の会社であればエクセルを使うような作業も全て電卓とボー...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自分がこのさがみ農業協同組合に入組した理由は地元に恩返しがしたいと思ったからです。
配属される部署にもよりますが基本的には自分の家の近くに配属...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的に仕事のノルマというものがありますがノルマは超えなくても給料には変わりはありません。ですがボーナスには強く響きます。
また、ノルマに追わ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的に最初は共済を組合員の皆様に提案する渉外係という仕事につきます。
様々な組合員の方々とお話しするのでコミュニーケーション能力が高い人には...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
安定性は抜群です。JAグループならではの保養所などがありました(利用したことはありませんでしたが)。女性にとっては産休も取りやすいと思います。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の昇格も徐々に増えているが、一部の女性のみという印象。男女の役割の区別は一般的な組織よりも明確。男性は外回り、女性は内勤という分け方は多い...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
産休、育休制度は皆が使っている。男性職員の育休も少しずつではあるが取得する職員が増えてきていた。産休後の配属先についてもある程度希望を聞いてく...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
営農、金融、共済、葬祭、不動産、旅行と幅広い業務に携わることができる。また税理士ほどではないが、税務関連にも強くなることが可能。基本的にはOJ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
地域における農業政策について、業務によって差は出るが携わることができる。また、金融知識や保険知識、税務関連の知識の習得は可能。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地域密着であるところは期待通り。部署の移動も大幅に離れた場所にはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパーレス化が全く進んで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修制度は豊富。ただ、農協職員としての知識がほとんど。将来転職を考えておらず、会社のプロになるためには充分な教育制度が用意されている。
【気に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
同じ総合職でも、男性職員が外回りのある渉外と融資、女性職員が窓口業務と綺麗に分かれている。女性は、一般的な銀行ならば、一般職が担当する窓口業務...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業は少ないが、支店の地域でのお祭りや、キャンペーン期間は休日出勤が必須となる。その分の代休は必ず取得できる。
ただ、有給や代休はあらかじめ余...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
お客様との距離が非常に近いため、人と接するのが好きな人はやりがいを感じるのではないでしょうか。実績が全てなので個人主義で評価されたい人は良いか...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
農協の若手職員は優秀な人材が多い。
倍率の高い大企業でも、これほど安定的に毎年一定数の水準以上レベルの新卒を取るのは難しい。
地元に残りたいけ...続きを読む(全1020文字)
会社名 | さがみ農業協同組合 |
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フリガナ | サガミ |
設立日 | 1995年3月 |
従業員数 | 990人 |
代表者 | 西山國正 |
本社所在地 | 〒252-0804 神奈川県藤沢市湘南台5丁目14番地10 |
URL | https://ja-sagami.or.jp/ |
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