イングの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
やる気のある女性管理職が多く、活気があります。
管理職への教育がきちんとなされているからか、店舗運営が問題なく最低基準は回るようになっています...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社外のメーカーによる研修などがあれば、経費で参加をさせてもらえることもある。社内にもメーカーが立ち入って、製品紹介などの機会が月に何度かある。...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性がほとんどの企業なので、男性の総合職は珍しく、かなり早い段階で本社勤務などステップアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
引っ越しを伴う転勤には住宅補助が出たので、関東でも生活できた。また基本給が高めに設定されているため、月々もそれなりによかった。
【気になること...続きを読む(全142文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
男性総合職として本社勤務や役職など様々な点で優遇されていると感じた。また、シフト勤務ではありますが、休みも割と融通が効いたり、女性が多いので体...続きを読む(全294文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
10〜20代にはかなり知られたブランドであるので、いきなり業績が悪化することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全くない...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新卒の夏もボーナスは出る(お小遣い程度)
残業も出る
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒、専門、大卒で分かれている。その中での格差は...続きを読む(全224文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
希望休が取れることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休など店長の采配次第。セールで忙しいから希望休はやめてくれと頼まれること...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
先ほども記入した通り現在2人目妊娠している可能性が高く手当が支給されない場合は退職も考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
育児休業制度があります！
2ヶ月に一回給料が入る仕組みでした！
最初の3ヶ月は入らない為貯金が必要でした！ですが人事の方もしっかり対応して下さ...続きを読む(全186文字)