松和電子システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
接客販売職として勤務しておりました。来店されたお客様への商品案内や販売業務を中心に、在庫管理や売場づくり、売上管...続きを読む(全652文字)

【良い点】
完全週休2日なのでオンオフの切り替えはできると思います。夏季休暇、冬期休暇、GWなども休めるので非常に自分の時間を持つことができる続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の人材不足もあり、新しく人を採用しても日々の業務に追われてしまいい、指導にかける時間があまりなく、昔ながらの...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社歴の長い人間が上に行くため、良し悪しはあるが、人間関係などは良好で、数字、過程を重視してくてる為、ちゃんとみてくてている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社会インフラを取り扱ってるため、事業に関しては安定していると思われるが、人材が育っていないことが懸念点続きを読む(全57文字)

【良い点】
営業は目標にないしていかに数字を積み上げていくか、アフターサービス等人とのつながりができるため、自分のスキルアップにもつながり非常にやりがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
完全固定給の為、給与に関しては営業成績を上げても上がらなく、目標に対して未達でも下がることはない、反面業績や成績が賞与に加味されるため、そこ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
シフトに穴を開けるような突発的な休みをしない限りは、希望休を通してくれる。最後のお客様が長引かなければ、残業も少ない。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い。資格手当があってやっと手取り20万円を超える。役職になっても業務量に見合うほどの手当はつかないらしい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給を全て消化してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとずっと続けるつもりはなかったが、自分が辞める一年前ぐらいから、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
産休、育休は取得できている
復帰後も時短として働いている
【気になること・改善したほうがいい点】
戻ってくる時の条件とか厳しかったりそこに対...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性も平等に評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価したほうが世間体がいいからみたいなのが垣間見えることがある
世の中がそう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性社員も多く店舗の営業時間にもよるが遅くない店舗だと早く帰宅できる。10時開店だと通勤ラッシュに巻き込まれないのでストレスは少ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
法人に関しては産休・育休は取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出して昇進するタイプはかなり稀であれ、全体的に男尊...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性でも現場での活躍を求められる為、キャリアを積むことはできる。育児中の社員も多く、退勤時間や有給休暇取得への理解がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
育休などは当たり前にありますが、女性責任者も多いので
急なお迎え等寛大です。
女性には働きやすい環境だとおもいます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
店舗スタッフに関しては女性も多く、店長へのステップアップも可能だが本社勤務の管理職となると女性管理職の数はかなり低い印象がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
男性の育休なども取っている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短も選択できるが店舗によってはやはり人手が足りないため肩身が...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性のリーダもいたので男女関係なく働けると思う。育休もとっている人いたのでそこはちゃんとしてたと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別年齢を問わず、チャレンジできる雰囲気があり、女性役職者を増やそうという社内的な流れも感じます。実際、入社時よりも女性役職者が増えたように...続きを読む(全180文字)