松和電子システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
シフトに穴を開けるような突発的な休みをしない限りは、希望休を通してくれる。最後のお客様が長引かなければ、残業も少ない。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い。資格手当があってやっと手取り20万円を超える。役職になっても業務量に見合うほどの手当はつかないらしい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給を全て消化してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとずっと続けるつもりはなかったが、自分が辞める一年前ぐらいから、中...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出張販売等を新たに行なっているが、携帯ショップは業界的に縮小傾向があるため、今後は利益を出すのが厳しくなってくると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性は比較的働きやすいと思う。産休明けのスタッフも戻ってきて、時短で働いている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
合う合わないはあるが、基本的には話しやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
判断に迷った際に管理職に聞くと、その管理職によって...続きを読む(全125文字)

【良い点】
店頭スタッフなので、直接お客様から感謝される。携帯の機種や料金に詳しくなるので、自分でそれらの選択をする際に迷わなくなる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性が多く、小さいお子さんがいる主婦の人も多くいました。

時短勤務にも寛容で女性にとっては働きやすい環境なのかなと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
良い点は特になし。
契約社員として勤務しており、時給労働だったため
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なのか、契約社員なのかで時...続きを読む(全132文字)

【良い点】
やりがいはやはり顧客に満足してもらえること。場合によっては一人の顧客と数時間かけることもあるため、人とのコミュニケーションが苦手で淡々と業務を...続きを読む(全169文字)

【良い点】
小さい会社でしたが積極的に研修を外注したり先輩方に教育していただける環境でした。業務のマニュアルも作成されていて端末から簡単にアクセスし確認す...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修が１ヶ月とみっちりある反面、中途は3日程度。新卒ばかりがいい思いをしている印象。本当に人を大事にする気が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
メーカー勉強会は豊富にありました。チーム内は一度教わったことをもう一度聞くと怒られます。覚える努力が身につきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
教育研修は任意参加のzoomで行われる。休みの日に出るとボーナス査定がupする。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加人数がいつも少ない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事の繰り返しのためスキルアップすることは難しい。他の仕事に転職する際にも役立つ能力はあまり身につかない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新入社員研修、その後にOJT担当者もつけていただけますので安心してお仕事が出来ます。研修チームのサポートが万全です。続きを読む(全64文字)

【良い点】
早めに経験をつんでマネージャークラスになりマネジメント実績が出来てやっとスキルアップと言える。実際頑張ればだれであろうが責任者は余裕でなれる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
申告をしたりあるいは上司からの働きかけによってCAの方との面談などは出来たりするが、現場への干渉力が高い訳ではないので、結局は自分でなんとかす...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自分で積極的に行動をしないと、認められない。基本的に教育は研修が終わり店舗配属になると、放置。
自ら行動出来る人は向いてると思います続きを読む(全72文字)

【良い点】
たくさんの研修も受けさせてもらえるため幅広く知識を得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年数を超えると研修は...続きを読む(全123文字)