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兼松コミュニケーションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兼松コミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全72件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松コミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に兼松コミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兼松コミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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兼松コミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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兼松コミュニケーションズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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72件中1〜25件表示

兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも男女平同です。
意見や主張なども話し自体は聞いてくれるように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として勤...続きを読む(全483文字)

この投稿でわかること
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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上記の通り出張が多いので、体調を崩さないようにするのが大変。休職する人もいた。女性には勧められない。続きを読む(全56文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そもそも女性のほうがおおいので、
    働きやすいのではないかとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    わかりません
    特に異性からは...続きを読む(全91文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期などによるかもしれませんが、時短勤務や勤務地の配慮がされることもあります。女性店長やリーダーも増えており、キャリアアップの道も開かれて...続きを読む(全86文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の多い職場なので、妊婦さんや主婦の方は気を遣ってもらえる。育児休暇をとられてる方もしっかり復帰がしやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性がたくさんいてとても働きやすいと思います。やりがいもありますし、仲の良い会社だと思います。また、給与も結構良く働きがいがあると思います。...続きを読む(全483文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ショップは女性が多いため、女性に優遇されている部分が多い。産休、育休を取得して復帰する社員が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全189文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗やスタッフによるとは思うが、男性よりも女性や家の遠いスタッフの方が早く退勤できた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の方が上...続きを読む(全103文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員が多い職場だと思います。
    また、ライフステージが変わる場合にも、フルタイムから時短勤務に変更することもできます。
    また、仕事柄土日祝...続きを読む(全122文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年6月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    女性でも管理者になれる
    育休3級等はしっかり取れるようです
    育休は最大2年まで取れると聞きました性格かはわかりません続きを読む(全64文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    実力があれば性別問わず昇格できる印象。
    お子さまがいらっしゃる主婦の方は、家庭の状況に合わせて時短勤務も選べる。続きを読む(全62文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休後に子どもが4年生になるまで時短勤務が可能なので、子どもが小さいうちは働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子どもの急病...続きを読む(全148文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 内勤営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚や出産によって時短勤務や育休など貰える。職場復帰しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の育休が導入されているが堂々と育休...続きを読む(全90文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    男性女性も関係なく実力が伴えば店長職にも就ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全56文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休を経た女性も、元の部門に戻り働く人もいるし、マネージャーとして働く人もいる。女性の役職者も増やしている傾向。
    【気になること・改善...続きを読む(全88文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休とっている方います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時短勤務ではたらいている方もたくさんいます。ただ、お子さんの年齢で時...続きを読む(全104文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 その他 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性が管理職についている人が多いとおもいます。続きを読む(全43文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業種の関係上女性の多い職場だと感じる。時短制度なども場所によってはあり、無茶はさせないと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女...続きを読む(全114文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト勤務で遅くまで働くこともありました。若いうちはいいと思いますが、自分は結婚、出産など先のことを考えると長く...続きを読む(全135文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属店舗によるが、風土が良ければ全面的に協力してもらえます。育休明けのスタッフもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    復帰後はど...続きを読む(全112文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    女性管理職は少ない。出産育児休暇は男女ともにとりやすく実績もあり。続きを読む(全33文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

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    育児休暇等取りやすいが、復帰→妊娠→出産→復帰→妊娠までくると陰でボロボロに言われるため、第二子以降も望んでいるなら胆力か割り切りが必要続きを読む(全68文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    時短の人もいたりするが、店舗の人数によって変わるのかなと思います。
    女性だからという考えはないので働きやすさはあると思います。続きを読む(全63文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    接客業なのでとくに性別は関係なく働けます。続きを読む(全27文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取得できます。育休から復帰後の時短勤務も可能です。時短勤務は子供が小学校4年生になるまで対応してくれるのでありがたいです。しかしそ...続きを読む(全192文字)

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    72件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    兼松コミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 その他 派遣社員

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    【良い点】
    自分で考えず他人の命令に忠実に従える人間がいちばん長くつづけられると思います。

    個人の主張は必要ありません。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    販売職である以上、店舗実績と個人実績を鑑みて評価される。店舗内の貢献度が高ければ賞与査定は優位になる印象。店舗外との繋がりが薄いため、エリア...続きを読む(全185文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    期待で半期に一度の評価で基本給昇給が見込める。一定の評価をいただければ、基本的には勤務歴に応じ、継続的に昇給できる。
    休日の数も120日以上...続きを読む(全243文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    販売業なので、緊急の引継ぎなどがない限りは休日に連絡を取り合うことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗責任者になると、キャ...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最新のスマートフォンやタブレットに触れる機会や様々なサービス訴求が求められる中で、世の中の流れをいち早くキャッチできる。
    【気になること・改...続きを読む(全189文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給はそれほど高くないため、毎月の収入は主に残業代で補っている状況です。残業がある月とない月で手取りが大きく変...続きを読む(全108文字)

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      実際の働き方
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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗にもよりますが、入社してみて驚いたのは、想像以上に飲み会が多かったことです。会社説明会や面接の段階では、職場...続きを読む(全439文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービスが常に更新されたり、新たに追加されてそのキャッチアップが必要だが、キャリアショップ...続きを読む(全104文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアショップに勤めている場合、基本的に残業となる
    朝も開店前の準備のため、開店1時間前...続きを読む(全88文字)

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    兼松コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアの店舗配属の場合、資格を取得することで手当が結構でるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はほぼなく、残業と資格手当稼...続きを読む(全109文字)

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    小売り(家電・OA機器)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ハードオフコーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    どこの店舗もパートさんに女性が多いので孤立することは無いと思う。良好な関係が築ければとても仕事がしやすい環境だったと思う。育休は少しずつ取得...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    女性の方もおりました。
    女性の方の方が売り上げは高いというわけではなく本当に実力主義でとてもよかったです。何か不満があるなどは聞いたことがあ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社エディオンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    パートさんは特に家庭を持っている人が多かったが、融通が効く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によると思うが、女性が多く、強い印...続きを読む(全99文字)

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    ネクストエナジー・アンド・リソース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    男女の差は特にないが、女性の管理職は少ない。産休、育休などは当然問題なく取得できる。新卒の女性社員は業界的に取引先も男性が多い中、頑張ってい...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    女性の役職者なども多く差別は少ないと思う。
    店舗によるのかもしれないが、体調不良での急な休みもしやすいと思う。(人が足りていれば)続きを読む(全71文字)

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    コネクシオ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    男性職員は優しかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性職員は、陰口嫌味あり
    タバコをやめれない理由も誰のせいだと思ってる?などと...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売り場で長く働いている人もいますが、大体は事務所などで電話番をされている人が多い印象です。最近では育休などが認められて、長く働きやすい環境に...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ユニットコムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によっては、昔からのスタッフで関係ができており、パワハラが多々ある為、店による。女性はかなり厳しい環境だと感じる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ギガスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客さんに男に代われって言われまくっても平気な人ならいいと思います。私は自己肯定感無くなっちゃったので。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性スタッフもかなりいらっしゃいます。責任者に昇任することもあります。女性スタッフが働きやすい職場です。続きを読む(全58文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    兼松コミュニケーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 兼松コミュニケーションズ株式会社
    フリガナ カネマツコミュニケーションズ
    設立日 1974年4月
    資本金 14億2500万円
    従業員数 2,394人
    売上高 1670億9900万円
    代表者 伊藤秀孝
    本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号
    電話番号 03-5308-1011
    URL https://www.kcs.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1573807

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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