日本商工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
昔はありましたが今は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は利益が安定していない様で、毎月の様に歩合を調整し複雑にし...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員同士は非常にいい関係です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理の方は、営業はすごいのですが、管理能力は疑問点が多いです。
営業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなしで入社しましたが、めちゃくちゃノルマあります。
最近は月初から朝礼での激励が始...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないと言っていいです。休憩室にあるウォーターサーバーが無料で使えます。
有給も希望の日で使えな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
電話で既存ユーザーに新サービスの提案をしていく営業のお仕事なので、毎日たくさん発信をしていきます。刺激性を求める方には物足りないかと思います...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社したては、先輩社員やリーダーが横についてわからないことがあればその都度教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
現場の社員はみんな優しい方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ自体が時代に合わない営業スタイルだと思います。お客様...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はグループで数字を追っていくので、個人のノルマはあまり気にしなくていいと言われていましたが、個人のノルマも...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気が悪い、社員同士の不仲はそこまでないが社長の怒号が飛び交う事が耐えられない。上の機嫌を損なわない事が大事続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分の学歴、職種を考えると低い方ではない。昇給も基本的にはある。だが人によって上がり幅が全然違う様に話を聞いていると感じる。評価も自体も上司...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進はかなり難しかったようにみえた。ただ給与は男女関係なかったので、昇進を考えなければある程度は貰える。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性従業員はほとんどいませんでした。事務職で各店舗に1名いるかどうか。本社勤務の人や系列の雑貨店（ハウズ）には大勢いたと思います。したがって...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性が4割ほどいる。
女性でもアドバイザーなどキャリアを積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の態度が所々、気になる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員の人には時短で働けている人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
数回お客様からハラスメントを受けているのを聞いたりもしたので、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得できるので、女性にとっては働きやすい環境であると思う。女性であっても昇進は可能。能力に応じてその人に合ったランクの役...続きを読む(全111文字)

【良い点】
産休、育休制度は最長で2年間休業を取ることができます。育児と仕事の両立においては時短勤務をこどもの小卒まで可能で、長期的なキャリアを継続しや...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性社員は少なくはなく、産休や育休の制度は整っていますし、利用も普通にされていました。子育て中の社員には優しい会社だと思います。

キャリア...続きを読む(全159文字)

【良い点】
頑張ったところについてはみてもらいやすいかもしれない。ただ、これだけ会社に対してメリットがあるということが分かるような業務改善提案じゃなけれ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休も取得可能です。取得後も復帰しやすい環境ではあると思います。昇進についても、女性管理職やリーダーも数多く居る続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性の働きやすい環境は整っていると思う。時短勤務とかも出来るらしいからその辺は進んでるとは思う､その辺は。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)