馬里奈の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性の方がイニシアチブを発揮している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理系統に裁量が少ないため、個々の利害で起こった問題を解決し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒入社では借り上げ社宅に本来の家賃の３～４割で住むことができる。同じ建物に社内の人は基本的には住んでいない。ただ近所でパートの人と合う可能...続きを読む(全231文字)

【良い点】
企画から生産、納品、その後の在庫管理等川上から川下まで携わることでものづくりの一連の流れを把握することができる。自走して仕事を進めていくこが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ある程度年数を積めば自分なりの仕事の進め方がわかってくるため、WLBは整っていた。海外工場とのやりとりは終業後や休日もあるが、それに応対する...続きを読む(全130文字)

【良い点】
柔軟な対応とは思うが制度として確立しているわけではなく、自由気ままに好き勝手やっているとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
教育体制に関しては完全なOJTなので、自身に学ぶ意欲がなく正しく物事を理解しようとする気持ちがなければ厳しい。成長の機会をもらっているという...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、役員の指示が担当の行動ベースにまで及び強硬的であるが的外れなことが多いため現場が混乱する。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にセミナーの様な場はなく、スキルアップは個人で行うため、再現性のあるスキルが溜まりにくい。続きを読む(全68文字)

【良い点】
残業を強いる文化はなくなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間で業務を区切るのは悪くないが、一方で業務進捗もあわせて管理し...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課の規定がないため、昇給への評価点がない。続きを読む(全44文字)

【良い点】
女性の方がイニシアチブを発揮している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理系統に裁量が少ないため、個々の利害で起こった問題を解決し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
いろんな意味で緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力がない人が上に立っているケースが多々あります。また、支社長クラスの人間は...続きを読む(全219文字)

【良い点】
給与も上がり安定はしている。賞与は少ないが長く続けてればその分評価してもらえる。
季休6取得でき、月に9〜11日休みも多くシフトも割と組みや...続きを読む(全213文字)

【良い点】
自分の携わった生地が採用され、店頭で洋服などの製品として並んでいるのをみると、とてもやりがいを感じられる仕事ができる点はとてもよかったです。...続きを読む(全231文字)

【良い点】
人物を重視してみてくれている。
考え方のレベルが高く言語化能力も長けている人が多い。ひとりの人間として成長していける環境がある。フローの中で...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
価値観が昭和で停滞しておりアップデート出来ていない。
また家族経営の悪い面が大いに出ている(閉鎖的な環境で、それ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
同世代の女性が多かったので、お昼に和気藹々と話せたのは楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司としっかりと話すタイミングが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員一人一人は良い人がおいが、管理職の影響か、その良さが発揮されていない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がもう少し現場社員の...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によれば雰囲気もよく、のびのびと働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によれば威圧的な人もおりさまざまな年代の人がいる...続きを読む(全90文字)

【良い点】
企業文化的にアットホームな方かと思われます。オンオフ共に仲の良さが見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務面での社員さ...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務で管理職をしている人は、殆ど新卒入社の方です。中途入社は店頭販売がメインで、それ以上の仕事は与えられない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
いろんな意味で緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力がない人が上に立っているケースが多々あります。また、支社長クラスの人間は...続きを読む(全219文字)