馬里奈の新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
今は恐らく違うが、当時は完全土日休みの週休二日制だった。なので祝日は休みたければ有給消化になる。年次が若いうちは、...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いこと。休みが少ないこと。立地の悪さや会社としての将来性の不安を感じて退職を決めた。また、家族経営の古い...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、手当を付けて月収としてあるように見せかけているだけで、基本給が１０万円ほどだった。もちろん...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署とその部署管轄の取引先によってかなり仕事のし易さが変わってくるのでガチャ的な要素がある。自分は上長にも取引先に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒入社では借り上げ社宅に本来の家賃の３～４割で住むことができる。同じ建物に社内の人は基本的には住んでいない。ただ近所でパートの人と合う可能性...続きを読む(全231文字)

【良い点】
企画から生産、納品、その後の在庫管理等川上から川下まで携わることでものづくりの一連の流れを把握することができる。自走して仕事を進めていくこが求...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ある程度年数を積めば自分なりの仕事の進め方がわかってくるため、WLBは整っていた。海外工場とのやりとりは終業後や休日もあるが、それに応対するか...続きを読む(全130文字)

【良い点】
教育体制に関しては完全なOJTなので、自身に学ぶ意欲がなく正しく物事を理解しようとする気持ちがなければ厳しい。成長の機会をもらっているという意...続きを読む(全168文字)

【良い点】
柔軟な対応とは思うが制度として確立しているわけではなく、自由気ままに好き勝手やっているとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
企...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業を強いる文化はなくなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間で業務を区切るのは悪くないが、一方で業務進捗もあわせて管理した...続きを読む(全83文字)