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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バローズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バローズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バローズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バローズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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1.1

バローズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

バローズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社バローズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT企業であるにもかかわらず紙を使った業務が非常に多くてあらゆる書類に印鑑を押す必要があります。細かいところまで書面で申請の書類を出す必要があり毎日みんな...続きを読む(全167文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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バローズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月4日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
業種によると思うが自分のところはなかなか休みは取れなかった。
店舗営業に力が入りすぎており休憩返上することもあった。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2012年1月27日
回答者:

20~30代の人材が少なく、平均年齢の高い会社ではあるが、積極的に人材を育成する企業であり、資格取得のための資金は全てみてもらった。
会社行事はほとんど...続きを読む(全171文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2022年4月5日
回答者:

【良い点】
毎日しっかりと業務をこなせば、当たり障りなく勤務可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に最初に研修などで教え込まれあとは、独学...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月15日
回答者:

【良い点】
始業時間が遅いので朝はゆっくりすることができました。お休みも取ることができたのでよかったと思います。平日休みがほとんどなので私には合っていまし...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年7月27日
回答者:

【良い点】
担当顧客の引き継ぎ担当振り分け等を速やかに行ってもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は社風が合いませんでした。特定の社...続きを読む(全107文字)

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バローズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社バローズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は決して高くないが、役職につくと一気に昇給するらしい。つまり目の前に人参をぶら下げて、頑張って働かせようという...続きを読む(全125文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
俗にいうワンマン会社なので、突然あれやれこれやれという指示が出たり、無理難題を押しつけられる。当時は私も若かったので「とんでもない会社だな」と...続きを読む(全221文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中央競馬会の馬主さんが社長なので、夏の社員旅行は必ず北海道。社員は旅程を選択できて、せっかく北海道来て競馬場なんて行きたくないという場合は自分...続きを読む(全144文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良好だがあと良い点はない。
今後は変わると思うが、そこまで数字のことを言われない。

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時...続きを読む(全182文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ればしっかり評価してもらえる点、モチベーションのアップにつなかった。残業なども、問題に今はきをつかっているようだが一般社員は残業出来ないこ...続きを読む(全182文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
馬をやる金があり過ぎる為か、数百万万程度なら怒られません。キチンと稟議書を提出し納得いく段取りをすれば自分の好きな事をさせたくれます。
【気に...続きを読む(全181文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇はあります。何人か育児休暇を取りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショップが大きいので、混雑します。
新人さんは教育す...続きを読む(全208文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長に認められれば仕事を任せてもらえる点。もちろん、その分、責任が発生してプレッシャーがある。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全158文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1代で会社を大きくした社長の近くで仕事ができること。
手をあげればやらせてもらえるチャンスがあること(当然担当としての責任はあります)。
社員数が多く...続きを読む(全163文字)

株式会社バローズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上層部のプレッシャーが非常にきびしい状況で皆が働いているので現場社員同士の中はある程度良いようでした。管理職と言っても最終的には社長の一言で全てがやり直し...続きを読む(全174文字)

小売り(機械)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

京南通信工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気も良く快適に過ごせた
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップや将来性のビジョンがわきにくいので示してくれる何かほしい続きを読む(全78文字)

株式会社ARMKの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部の人がみじかにいて、成績が良ければ直接声をかけてくれるのでやりがいを感じたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人成績など...続きを読む(全156文字)

株式会社ヤマダデンキの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に興味があり、応募しました。入社前にイメージしていた仕事内容と実際の業務はほぼ一致しており、ギャップは特に感じませんでした。仕事の内容...続きを読む(全111文字)

株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間が長いが、稼ぐことは一応出来る。仕事内容も簡単なため、体力のある若いうちはかなり良いと思う。続きを読む(全56文字)

北海道電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出身地のエネルギーインフラ事業に貢献できる事を魅力と感じており、実際その点は期待どおりであった。
特に、出身地の自治体に配属された時は、地元に...続きを読む(全212文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していた。一緒に働いている方々が仲が良いと言った事はその通りだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構営業にな...続きを読む(全159文字)

株式会社TCGの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げるからね!って言われたが実際そんな事ない。半年無休の人もいる。
契約取れなくても毎月この位は...続きを読む(全107文字)

iALINK株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
憧れのスタッフがいたので入社した。
一緒に働くことができて指導もいただいたので満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多かった続きを読む(全79文字)

株式会社プラスハートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、スタッフが店舗に私しかいないと判明。その数週間後に会社が倒産しました。分かっていた事項であるはずなのに、採...続きを読む(全90文字)

MXモバイリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
老若男女問わず様々な年齢層の方と接することで、相手の立場や状況に応じた適切な対応が求められ、それに伴い自然と対人スキルが向上していく。
配属先...続きを読む(全159文字)

バローズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社バローズ
フリガナ バローズ
設立日 1994年7月
資本金 9000万円
従業員数 35人
代表者 猪熊広次
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田3丁目20番14号
電話番号 03-5449-7233
URL https://barows.ink/
NOKIZAL ID: 1384273

バローズの 選考対策

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