この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育関係で言うと、意外と講習が充実していたと思う。頻繁に多くの社員が集まってともに研修を行えて各部署との交流もできた。お互いどんなことをやって...続きを読む(全155文字)
株式会社はとバス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
教育関係で言うと、意外と講習が充実していたと思う。頻繁に多くの社員が集まってともに研修を行えて各部署との交流もできた。お互いどんなことをやって...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休・育休はキチンと取れていたようだ。ただガイド職は体力勝負なので、ストレスなどに対する耐性も無いと厳しいかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
とにかく部署が細かく分かれ、それぞれ各部署で様々な部署に別れ、バラエティに富んだ話が出たりするので飲み会での雑談も面白い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の昇給も賞与も評価基準に具体性がなく、恐らく入社年次が同じであればほとんど差がついていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優しい人が多く人間関係が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的な人事異動でさまざまな業務に就けると考えていたが、実際はタイミン...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土日休みでない部署が多く、平日に休みが取れる点は個人的にやりやすさを感じている。家庭持ちは逆かもしれないが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
観光・交通が好きであればやりがいは感じられるだろうが、部署により業務内容は多岐に渡るのでそこを理解せず入社し希望外の部署に配属されてやりがいを...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休及び育休は取得する前提の風土。男性の育休も徐々に増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短という働き方で勤められる部署は限...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が特に安かった。労働時間と見合ってないと感じた。固定残業代で30時間分はついていたが、それを込みにしても手取り...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
割と低い方だった。高収入は期待できない。残業時間もそれなりにあるので、よっぽど旅行業界が好きでないと長く居続けるのは厳しい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
色々な部署に異動になるので、入社当時は思ってもいなかったような事業に携わることができる。それを良いと思うかは自分次第。経理など得意な分野がある...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員旅行に参加できる。エアーコースとバスコースとがあり、各自が選択できる。毎月積み立てている分からの参加となるのだが、不参加の場合はそういった...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
思っていたような仕事に携わることができなくなり退職を決意した。周りには自分が希望していなかった部署に急に異動となり、違和感を覚えて退職に至ると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
不況に影響されざるを得ない業界。所得が減ったりするなど日々の生活に余裕がないと観光に回せる分が自ずと減少するので。特に今回のコロナ禍に関連する...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世、安すぎる給料なので離職率が半端じゃない。他にいくらでも給料が高い会社があるのにわざわ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多いので、その点では働きやすいと思う。プロパーに優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は馴染みにくそうに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
名前が有名なだけ、人が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にはジョブローテーションを謳っているが、入社が全くない人も多々いる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
東京都が大株主で社長も東京都からの天下りなので潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料や待遇が悪すぎるせいで、人...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自社ツアーの割引が使えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家暮らしにも出る謎の住宅手当12000円、ないよりマシだと思うが少...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
職場の同僚はいい人ばかりなので、働く環境としては良かったと思う。
あまりため込まずいろいろな人に相談できた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
東京都が大株主であるため、つぶれる心配はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナなどの外的要因にかなり弱いため、観光やホテ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プロパー社員の上司は相談しやすいが、やる気があまりないような気がする。
定年まで波風たてないよう改善策や新規に何かをやるという人は少ない気がす...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
妊娠・育児をしている女性社員への対応は手厚いと思います。接客をメインに動き回る仕事をしていた社員も、体への負担軽減のために妊娠中は、営業事務の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
この会社の強みは、知名度です。
高齢者の方々や地方から都内にくる方々の中で、都内観光といえば、”はとバス”というイメージは非常に根強く残ってい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
男性社員は、路線バス受託事業やホテルのフロントの配属になると、隔日勤務が主体になります。若くて体力のある方は、深夜手当などで同世代の人よりも稼...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社はとバス |
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フリガナ | ハトバス |
設立日 | 1948年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,051人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 塩見清仁 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
電話番号 | 03-3761-8111 |
URL | https://www.hatobus.tokyo/ |
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