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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東映ラボ・テックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東映ラボ・テック株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東映ラボ・テック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東映ラボ・テックの 社員・元社員による会社の評価

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東映ラボ・テックの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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東映ラボ・テックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社内SE
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
画像修復や編集に用いる様々なソフトウェアが混在している場所なので、希望すれば様々なものを触らせてもらえる点は素晴らしいと思う。
【気になること...続きを読む(全194文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像の知らない世界を知ることができました。観る側ではなく、創る側の経験は今では宝物です。未経験でも初めから教えてもらえました。自分から進んで質...続きを読む(全187文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東映ラボ・テックの 他のカテゴリの口コミ

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大変優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見を言ったりはなく作業をこなすことに集中なされるため、部署の管理などはされていない...続きを読む(全181文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機材などは揃っていおります。
古いものですが、使いやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に働いている人数が少ないと思...続きを読む(全201文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがとれるようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が朝までになることがあります。
会社全体で改善するよう言われていま...続きを読む(全183文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
任せられる業務は簡単なので慣れたら楽です。
ただ急に難しい案件などが無茶ぶりで来たりします。
その時はみんな一丸となって頭を抱えます。
その時...続きを読む(全188文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社内SE
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像業界には珍しく、仕事をしただけの残業代をきちんと支払ってもらえる。それだけに作業時間を厳しく精査されるきらいはある。
やればやるだけ稼げる...続きを読む(全249文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社内SE
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旧作日本映画を浴びるように観るので、編集のリズムや殺陣のクセなど、膨大な量観ないと気づけないことにふと気づくことがあります。
【気になること・...続きを読む(全240文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像がなくならない限り無限に仕事がある。
子供に夢を与える映像制作会社なのでそれに携わることができるのはやりがいも大きいと思います。戦隊、ライ...続きを読む(全184文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みなので自分の時間は確保しやすい。
1週間の疲れを取ることもできるので仕事のオンオフの切り替えはしやすいです。
長く働く人は大泉学園周辺...続きを読む(全195文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかりもらえていたので稼ぎたい人にはもってこいの職場だと思います。やればやるほど給料に反映されて行くのでやりがいはあると思います。体...続きを読む(全211文字)

東映ラボ・テック株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
進行
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列であるため、能力や成果がそのまま管理職への道となるわけではない。しかし人事権を持った人間に気に入られれば役職がつくこともあり、人によっ...続きを読む(全168文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
腕の良い先輩達が揃っています。その先輩方に機材の使い方などを優しく教えて貰えます。
また、新しいことなどに挑戦しやすい環境だと思います。続きを読む(全74文字)

株式会社京都アニメーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度、キャリアップの試験を受けることができます。それぞれの強みややりたいことに合わせて申請することができます。試験結果のフィードバックが...続きを読む(全109文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
訪問営業なのでメンタル強くなるし、営業力は多少鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、一応やっている程...続きを読む(全93文字)

東映株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業の長年のノウハウをもとにしっかりとした研修制度があり、「Cheer UP!」という新卒向けの教育制度により、映像関係での作業が未経験でも安心のしっか...続きを読む(全148文字)

株式会社すずまるの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。続きを読む(全66文字)

株式会社ロジックエンターテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に教育制度があったかどうかはわからない。たしか基本的ななにかはあったと思うが確認したほうがよいと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代前後のデザイナーの中に技術力が高い人がいますし、頑張りたい人は応援する風土があるので自己研鑽している姿を見せると評価されます。
ただ、手...続きを読む(全161文字)

有限会社オレンジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に力をいれており、いきなり実践させるのではなく、実際に使われたものを研修に使うことでより実戦的な事を学べると思います。
【気になること...続きを読む(全122文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員へのステップアップ制度もあるが、なれるのは本当にひと握りでサポートもあまりない。
正社員の方のタスクが多すぎ...続きを読む(全132文字)

株式会社MAPPAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる人が少ない気がします。
みんな自分の手持ちで手一杯で、人に教えられる余裕がないのが現状だと思います。
自...続きを読む(全157文字)

東映ラボ・テックの 会社情報

基本データ
会社名 東映ラボ・テック株式会社
フリガナ トウエイラボテック
設立日 1951年3月
資本金 1億円
従業員数 200人
代表者 中山正久
本社所在地 〒182-0022 東京都調布市国領町8丁目9番地1
電話番号 03-3430-3331
URL https://www.toeilab.co.jp/
NOKIZAL ID: 2715513

東映ラボ・テックの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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