ポリマ資産管理のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
海外とのやり取り、仕事に興味のある方には面白みを感じると思います。営業部門、管理部門、製造部門にかかわらず海外への展開はありますので、メールを...続きを読む(全188文字)

【良い点】
職種やどの顧客担当かにより異なる面はあるが、自身の時間管理次第で休みをとることは比較的可能だったと思います。時にはクレーム対応等で時間を取られ...続きを読む(全173文字)

携帯電話のボタン関係が主力商品だったがタッチパネルスタイルのスマホが主流となり売り上げ減。
東北にあった工場が震災で被災したり、海外の工場が災害で浸水した...続きを読む(全111文字)

仕事の進め方は基本的に個人任せのため、効率良く進めればプライベートとの両立は可能でした。また、毎週水曜日はノー残業デーとなっており、運用も確実にされていた...続きを読む(全178文字)

ボーナスがないので、日々の残業次第で月の給料が大きく変わる。役職手当てもあまり多くないので責任だけがついて回る。昇給も数年に一度あるかないか…昇進しても給...続きを読む(全182文字)

総体的にみて東北にある企業では非常に働きやすかった企業と思っています。
会社整理ということで解雇となりました。現在は地元企業にアルバイトで勤務しておりま...続きを読む(全180文字)

基本 上司は部下の仕事の面倒をちゃんと見ていた組織もちゃんと出来上がっている。
面白みは自分が携わった製品が世の中で使われていること。
また年齢が若く...続きを読む(全152文字)

女性優遇の職場である。面接でも女性応募者の方ばかり質問していて、男性の私には全く質問されなかった。細かい製品を扱う分、女性のほうが有利なのかもしれないが、...続きを読む(全182文字)

元々仕事が多いし、休出も多かったので、あまり休みで何かできる感じはありません。
休みをとるのも一苦労です。
お金を稼ぐために働くという方には良かったか...続きを読む(全154文字)

工場と、本社の格差が大きかったです。
本社には労働組合があり、工場にはない。
給料の格差も大きい。
労働時間は長かったです。基本2～3時間の残業が前...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒入社の人には研修制度がしっかりとありました。私は研修のおかけで、転職後も基礎の部分を育ててもらった点を感謝しています。OJTに関しては、ど...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社内の教育体制もしっかりしており、私の担当の方は色々なことに関しフォローして頂いたので不安な気持ちがありましたがスムーズに業務に慣れて行くこと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
教育を充実させようと調査を行っていると聞いており、今後が楽しみに思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員に要求するス...続きを読む(全107文字)

【良い点】
教育担当の先輩次第ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術はその人のセンス次第としか言わず、ノウハウはそれぞれが独占しているよ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)

【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社初期の教育はそれなりかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア形成するという点ではこの会社は向いておらず、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)

【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
･残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
･そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)