住友精化のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
目標設定と定期的な進捗確認により、自分の成長を実感しやすい。
360度評価を取り入れているため、上司だけでなく同僚や部下からのフィードバックを...続きを読む(全281文字)

【良い点】
まず、マニュアルがあるが、信じられないくらい多く、覚えるのが大変。
それ以外にも長期休み前に工場を停止開始するが、これがとても大変で、入社前に...続きを読む(全585文字)

【良い点】
快く送り出してくれた。
有給も全部使えるし、とても良いと思う。
手続きも丁寧でやめれた。
必要な書類もしっかりと出してくれ、
スムーズでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
お金の面ではかなり良いと思う。
稼げるさ班長クラスになれば年収500万クラスでさらにその上も目指せる。
ただ、三交代制という人を選ぶ仕事内容な...続きを読む(全117文字)

【良い点】
住友精化株式会社は、従業員のワーク・ライフ・バランスを重視しています。以下は、同社の取り組みについての詳細です。
人財育成方針:住友精化は、社...続きを読む(全622文字)

【良い点】
期首に目標設定をし、中間フォロー、期末評価をします。目標は達成が可能なものを設定するため、悪い評価はないですね。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性のことも考えて制度や施設を作っている気がしますね続きを読む(全32文字)

【良い点】
将来性がなさそう、もっと賢い人を採用して新規開発すれば良いのにって言ってる人を何人か見ました。頑張ってると思いますけどね
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

【良い点】
品質はしっかりしているが、その分単価が高いため、この先、顧客がどうなるのかわからない。海外よりも高品質だから良い気もするし
【気になること・改...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良さそうな気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も減らしているし、働きやすい良い会社だと思う。三交代勤務の人も改善して残業減...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格を取ると補助金が出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的な教育体制はありません。変な外部研修に入れ込んでいる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1週間は九州の本社で入社式後に社会人としての基礎研修を行い、その後、東京本社に移動し、商品に関する研修を1週...続きを読む(全114文字)

【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)

【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は充実している。スキルは特になし。得られるものは何もなく、ただ給与と経験くらいであると思ったほうがいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
統計手法など、一般教養的な研修が実施されるなど、会社として共通認識事項を増やす取り組みがされておりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
会社独自の技術テストがあり、段階を踏んでメイクスキルをアップすることができるので、未経験でも安心して美容部員を目指せる。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自分から積極的に行動しないとやりがいのある仕事や責任感のある仕事は回ってこないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はコンプ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昇格試験があり多少の座学も必要。基本は面接での受け答えが大事になるが昭和の考え方を持ってないと厳しい。でも受かると昇給も待遇も目に見えて変わる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしている。
現場で働いていた人に関しては、1から指導をしてくれ、初めての方は大変勉強になる。続きを読む(全61文字)