この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
嘱託職員は基本的に残業禁止のため、17時定時でほぼ帰宅。入試応援等で時間外が発生した場合には全額支給される。
正社員においても、1〜1.5hの残業がほと...続きを読む(全329文字)
慶應義塾 報酬UP
慶應義塾の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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嘱託職員は基本的に残業禁止のため、17時定時でほぼ帰宅。入試応援等で時間外が発生した場合には全額支給される。
正社員においても、1〜1.5hの残業がほと...続きを読む(全329文字)
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私は自分の働きと比べて、お給料には満足していました。非正社員さんのなかには、「正社員と同じ仕事をしているのにお給料が全然違う。」「昇給もない。」「いくら上...続きを読む(全168文字)
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薬品を使って器具を消毒したり、マジックリンという洗浄剤を使って掃除をこまめにするように先輩方から言われました。そのうちにアレルギーがでてしまい、手荒れで指...続きを読む(全167文字)
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私が看護助手として勤めたのは、外科手術の必要ながん患者さんのフロアでした。苦しい病状にもかかわらず、患者さんたちは、努めて明るくふるまっている方が多く、女...続きを読む(全159文字)
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ベネフィットステーションの会員となって利用できる。有期でも常勤であれば、産休育休も取得可能である。プロジェクトにおける特任(特任研究員・教員)だと裁量労働...続きを読む(全151文字)
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研究室にてプロジェクト従事をし、研究結果および成果をあげて、さらなる研究資金が獲得できると継続して仕事ができる。プロジェクト任用のスタッフは基本的には有期...続きを読む(全166文字)
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配属部署により大きく異なると思います。たとえ直接学生に携わる部署でなくても、教育に貢献してると思えばやりがいを感じます。また研究に対しても同様です。病院配...続きを読む(全160文字)
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契約社員(事務嘱託)で契約期間が終了したため退職しました。
基本的には3年間もしくは3年度がほとんどですが、稀に育児休業者の
代替要員で1年半などの契...続きを読む(全167文字)
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契約社員(嘱託)の給与。
年齢、経験は全く考慮されず規定とおりの金額となる。
英語使用で忙しい部署も雑用のみで暇な部署の人も皆給与は同じ。
昇給、賞...続きを読む(全170文字)
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休日が多い(完全週休2日制、創設者である福澤諭吉の誕生日、開校記念日)。
非正規職員(嘱託職員、派遣職員)はほとんど残業がない。
入試期間中は一人1~...続きを読む(全174文字)
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ここ2〜3年は産休、育休を取得している人も多く、休暇は取りやすいと感じます。ただ、子供の病気などでの突発的なお休みはあまり良い顔をされず、まだまだ取りにく...続きを読む(全152文字)
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研究員として勤務していたため、ほぼ自分の研究だけに専念することができた。
研究室間の交流が多く、学生、研究員ともに自分の専門以外の研究者との情報交換が可...続きを読む(全160文字)
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臨時教職員(研究員のようなポジション)なのに、福利厚生がしっかりしていて、とてもびっくりしました。教育機関で働くことははじめてなので、こんなにいい条件があ...続きを読む(全152文字)
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しっかり定時で帰ることができます。
福利厚生は整っている方ではないでしょうか。べネフィットステーションに加入しており、そのサービスを楽しむことができます...続きを読む(全154文字)
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自分の研究仮説が実験によって実証されたとき、
大変やりがいを感じます。また、研究内容を原著論文に投稿・発表する過程も重要で、
最終的に論文発表できたと...続きを読む(全157文字)
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仕事自体は事務ということで、ルーティンワークが中心。
時間も定時が基本で、残業はなく給与も同年代に比べるとかなりよい。しかしながら、決められた仕事を決め...続きを読む(全151文字)
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育児休暇は必ず取得でき、3年間まで可能です。
実際はさまざまですが、2年近く〜3年間とる人もいます。
これまでは男性中心の社会でしたが、今後は女性の管理...続きを読む(全191文字)
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非常に保守的で、変化を拒絶する面が多々あるため、その点において息苦しさ・もどかしさを感じます。効率や有益性を無視していわゆる「お役所仕事」を求められ、モチ...続きを読む(全151文字)
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繁忙期とそうでない時の差があるものの、しっかりとプライベートを大切にしている方が多い印象です。メリハリをもって仕事をしており、家庭を疎かにしてまで無理に残...続きを読む(全154文字)
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トータルでお世話になった期間は10年弱ですが、雇用体系に不満がたくさんある。
3年で契約が切れる、途中半年の派遣からの勤務、また3年契約とだましだまし1...続きを読む(全152文字)
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今の仕事はすごく良くて楽しいですが、刺激がないことが事実です。事務系の仕事なので自己成長には繋がらないです。仕事の内容は難しい事はないです。仕事も楽だし、...続きを読む(全150文字)
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専門研究所に非正規雇用として在籍しておりました。職員全体として雇用されているのは有期雇用が大多数で、正規雇用は多くありません。ある一定の年齢以上の職員は、...続きを読む(全168文字)
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キャンパス内に診療所があるので多忙な時でも医者に診てもらえ、その場で薬を出してもらえるのが良かったです。あとベネフィットという福利厚生プログラムが充実して...続きを読む(全165文字)
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研究所員として働いていました。意義のある仕事ですが上司(教員)によって自分の将来、ワークライフバランスが決まります。よっぽど上司に気に入られなければ出世は...続きを読む(全434文字)
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ギャップという面では、大学事務はどこもそうかもしれないが、組織体制が古く、業務もまだまだアナログで効率が悪いと感じた。もっとシステム化を計れば雇う人数も減...続きを読む(全179文字)
会社名 | 慶應義塾 |
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フリガナ | ケイオウギジュク |
設立日 | 1858年10月 |
資本金 | 3026億3300万円 |
従業員数 | 5,907人 |
代表者 | 伊藤公平 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田2丁目15番45号 |
電話番号 | 03-5427-1517 |
URL | https://www.keio.ac.jp/ja/ |
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