ベンダーサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
期首に各役職に応じた目標設定がなされ、その達成度合いに応じて評価が決まる。等級や給与についてのガイドラインも整備されている。ただし、部署ごとに...続きを読む(全182文字)

【良い点】
毎年担当業務をこなしていれば1階級ずつは昇給していく。上司に今後のキャリアプラン（一般職であれば総合職になりたい等）相談すればそれなりに評価さ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
三井物産の子会社というだけあり組織がしっかりしている。競合他社に負けない取組をしていくという経営人の熱い想いがしっかり社員にも伝わっており、適...続きを読む(全95文字)

【良い点】
家族の転勤による転居のため退職しましたが、関係会社で受け入れ先がないか当たってくれた。結果受け入れ先はありませんでしたが、お心遣いには感謝して...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般職であってもプロジェクトでサブリーダーを任されたりと責任のある仕事を与えてもらえる。成長する気がなくても気づいたらものすごく成長していたこ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
大手CVS向けであり、業務内容は非常にきびしい側面があるが、取扱い量も
金額も大きいこと、また、自分の商品が世に出ることが確認しやすく、面白い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代等は確りとつけていたと記憶しております。但し、突発的な業務内容が
多いことから、なかなか前もっての予定を取得することが難しかった様な気が...続きを読む(全254文字)

【良い点】
大手CVS相手で取扱量も多く、事業の安定性がある。また、海外グローバル展開もCVS側も加速化を図られているので、可能性としてはひろがることとな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大きな会社であることもあり、自分が受けたいと思う研修は受けれる制度がある。（そのスキルをどう業務に活かせるかはその人次第、活かせない・ただ自分...続きを読む(全181文字)

【良い点】
規模の大きな仕事を任されるので、やりがいは感じられる。その分感じるプレッシャーもなくはない。担当する部署、カテゴリーによって気持ち的な負担や業...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が活躍できる体制は少しずつだが増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場のため、なかなか事務以外で活躍できるとこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
どの部署も産休は取れているように見えた。女の人が多い部署なので理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはあま...続きを読む(全89文字)

【良い点】
性別は特に関係ないと思います。
女性でも働きやす環境だと思いますが休みが少ないので大変な面もあるかもしれません続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の方が多いので、子供のことや家庭の事情等はある程度協力できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なので子供...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
重量物を運ぶ事も多く、私がいた時はルート営業職に女性はいなかったし、体力面、筋力面からもルート営業は難しいと思われ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社業務はもろもろ対応できるものの、農場勤務の場合は肉体的・時間的にも大変になるケースがあると思われます。女性にも...続きを読む(全108文字)

【良い点】
性別による格差はあまり感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
託児所が併設されているが、定員に達していると入れない可能性がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
本社内は女性が多くオフィスもきれいです。休みがとりやすいので、育児との両立はできそうです。そこはさすが外資。続きを読む(全60文字)

【良い点】
本社はフレックスや在宅制度がある。ママさんワーカーは在宅できていた。女性関係なくキャリアアップはしていたイメージ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休・育休から復帰している女性社員がいる。部署によるが、比較的髪色やネイルに関しても自由度が高いので、派手すぎなければある程度楽しめる。続きを読む(全74文字)