この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期首に各役職に応じた目標設定がなされ、その達成度合いに応じて評価が決まる。等級や給与についてのガイドラインも整備されている。ただし、部署ごとに...続きを読む(全182文字)
ベンダーサービス株式会社 報酬UP
ベンダーサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜970万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ベンダーサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にベンダーサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
期首に各役職に応じた目標設定がなされ、その達成度合いに応じて評価が決まる。等級や給与についてのガイドラインも整備されている。ただし、部署ごとに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
毎年担当業務をこなしていれば1階級ずつは昇給していく。上司に今後のキャリアプラン(一般職であれば総合職になりたい等)相談すればそれなりに評価さ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与は並、ボーナスも並、業績が良いと特別手当が月給の10%程出る
残業代は1分単位で着くため、そこは良いのかも
給与テーブルが公務員的に決まっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年齢の割には貰える。
部署にもよるが他の業界より業務の割にはかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが結局は相対評...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業であれば残業がそれなりに発生し、残業代も含むと同年代の平均的な給与は貰えている気がします。
事務職になると残業がほぼなくなるので、給与金額...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
オフィスは綺麗で社内の方々も良い方ばかりです。プロジェクトをいかに効率的に進行していくかが求められる職場で、パッケージの包材の知識が必要で入社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎年大きな問題がなければある程度の役職までは昇給し続けることが出来、給与水準も高い方なので一流企業並みの給与水準で生活することが出来る点。
【...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
非役職者は大きな失敗が無い限り、ほぼ毎年給与等級が上がり年功序列的な安定性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職ポストに空き...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業代が分単位で全て支給される。サービス残業は許されない。三井物産の子会社で且つ売り上げも著しく上がっている。ほとんどが中途社員のため、すぐ馴...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
どの階級になればどれ程の基本給やボーナスがもらえるのか、明確化された表が開示されている。自分が会社の中でどれくらいのポジションなのか認識するこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
期首に立てた全社的な定性計画に対し、本部の定性計画が立案させ、この実現のために個人の期首目標を立てることになり、現実的で、結果が反映されやすく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
給与が低く特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いため賃金体系を改善したほうが良い。
家族手当や住居手当もないため...続きを読む(全140文字)
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一言で言うと、残業で稼ぐ会社です。
毎年のベースアップは、あるものの
微増です。月平均30時間残業すれば
年相応の年収になると思います。
しかし、...続きを読む(全167文字)
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給与や、賞与についてはおおむね満足できる待遇だと思う。大手と同じ評価制度が用意されているので、上司の好き嫌いなどで判断されることはない。しかし、特別に大き...続きを読む(全166文字)
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中途入社での採用です。当初の給与額はそこまで悪くない年収だったが、入社してからの伸びが悪いと感じた。某大手総合商社の100%子会社という事もあり、出向組と...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
家族の転勤による転居のため退職しましたが、関係会社で受け入れ先がないか当たってくれた。結果受け入れ先はありませんでしたが、お心遣いには感謝して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
三井物産の子会社というだけあり組織がしっかりしている。競合他社に負けない取組をしていくという経営人の熱い想いがしっかり社員にも伝わっており、適...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一般職であってもプロジェクトでサブリーダーを任されたりと責任のある仕事を与えてもらえる。成長する気がなくても気づいたらものすごく成長していたこ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
大手CVS向けであり、業務内容は非常にきびしい側面があるが、取扱い量も
金額も大きいこと、また、自分の商品が世に出ることが確認しやすく、面白い...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大手CVS相手で取扱量も多く、事業の安定性がある。また、海外グローバル展開もCVS側も加速化を図られているので、可能性としてはひろがることとな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業代等は確りとつけていたと記憶しております。但し、突発的な業務内容が
多いことから、なかなか前もっての予定を取得することが難しかった様な気が...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
大きな会社であることもあり、自分が受けたいと思う研修は受けれる制度がある。(そのスキルをどう業務に活かせるかはその人次第、活かせない・ただ自分...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
規模の大きな仕事を任されるので、やりがいは感じられる。その分感じるプレッシャーもなくはない。担当する部署、カテゴリーによって気持ち的な負担や業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育児休暇を連続で取得している方がいて、3人産んでいたが問題なさそうだった。必ず取得できると見て大丈夫。男性の育児休暇はあまり見ない、取れるのか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
安定しているのでつぶれない。エスカレーター式に階級が一定までならあがるので心配はないかと思う。ただ上層部は三井物産本社の人間なので、グループ会...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料の査定が変わり、下がらないようになったのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などは上司の判断であり、売り上げ一辺倒の感が...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
給与は普通だと思う
ボーナスがまぁいい感じ
基本的にボーナスと残業で稼ぐといった感じだか36協定もあるので最近は残業に厳しくなっている傾向にある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は業界内だと比較的高いほうだと思われる。特に賞与は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ペースが遅い。基本給は高くはないので...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人間ではなく評価する上司に気に入られた人間が出世する為、社内に仕事の出来る人間が少ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他の飲食業界よりは給料も安定しており、賞与も3ヶ月分支給されるのでとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に比べたら...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
営業面で自社商品が大きな武器となり取引先にからも売れる商材として常に認知してくれて営業がしやすく売り上げも上げやすかった
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
評価制度は、公平感があり良いと思います。細かく一定の評価軸が設定されており、職種別などレベルに応じた内容になっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いのと、土曜出勤が月に数回あるのにも関わらず給与が低い。賞与前にひとりずつ上司と面談があり、親身になっ...続きを読む(全122文字)
大手の食品卸の中でも年収は高めで、平均650万以上はあるそうだ。続きを読む(全32文字)
商社ということもあり、600万以上はもらえるのはいいと思った。続きを読む(全31文字)
会社名 | ベンダーサービス株式会社 |
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フリガナ | ベンダーサービス |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 381人 |
売上高 | 3805億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保田創一 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6362-6000 |
URL | http://www.vsk.co.jp/ |
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