月星商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
小さな顧客から担当させて頂き、担当変更・転勤によりレベルアップをしていく点
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTによる指導がメイン...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年収は基本年功序列となります。数年前より給与制度改定があり、管理職以下は残業代が全て出るようになったそうです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
流通店や中小製造業等と取引があり、比較的経営層の方々と打合せ商談する事が多いです。百戦錬磨の経営者と商談を行う為、技術的な営業スキルではない...続きを読む(全337文字)

【良い点】
個人裁量が大きい。売上を増やす事は割りと容易。商事会社なので販売ツールが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
裏を返せばかなりの応...続きを読む(全197文字)

【良い点】
事業所によっては定時で帰れる空気があります。
しかし仕事量によっては、PCの電源が落ちる時間を過ぎても会社に残る人がいます。
【気になること...続きを読む(全212文字)

【良い点】
家賃補助は手厚いです。
初年度は家賃6万円以下の会社借り上げの社宅に、1万1千円の負担で住めます。
2年目で1万7千円になります。

また年...続きを読む(全266文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の退職理由は下記3点です。

①新人いじめの文化
月星商事株式会社には"食育"と称する、いわゆるメシハラのよう...続きを読む(全999文字)

【良い点】
先輩社員のいうことを聞いていれば、仲良くなれる為仕事の事を教えてくれる。
自分から先輩に話かけるのは勇気がいるが、そこはどんどん話掛けるべき...続きを読む(全191文字)

【良い点】
在籍年数が多くなれば年収は増えていく。逆に１年で年収を上げたいという人には向かない会社である。
知識を付けて、年々売上を増やしていけば、年収...続きを読む(全190文字)

【良い点】
法人営業として、担当したお客さんの売上を伸ばす事にやりがいを感じる。
商材はあるていど決まっている為、自分が担当するお客さんがメインにつかっ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
性別は関係なく女性でも活躍してる方は多いです。
ただ、業界的なこともあり母数自体が少ないです。
産休は取られる方が多くいます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
男女での区別などは一切なく、女性でも役員の方がいらっしゃいました。産休育休の方も多くいらっしゃいます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
現社長に変わってから、優秀な人は男女問わず適材適所で起用されている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望者がほぼいないと言うこ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は現場にはいませんしやめたほうが良いです
男性の育休も実績作りの為に2 3週間取らされている感じです続きを読む(全72文字)

【良い点】
長く働いている女性は評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者は能力があれば女性も年齢が若くても評価しますという考え方...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職という方針が変わらない。管理職もこの時代で1、2人ほどしかいない。とりあえず女性は受発注を担当という...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性は割と休みやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が多い為、常に忙しそうにしている。事務作業をお願いしように...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育児休暇などの制度が整っており休暇も取りやすい。
希望を伝えれば、勤務地の移動は容易にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社...続きを読む(全84文字)

【良い点】
昔は女性の事務職は中々給料が上がりませんでしたが、最近は昇給でちゃんと評価されるようになったと感じます。
事務所にもよりますが、割と仲良いと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ここ数年、女性の総合職採用を実施していて、積極的に男女平等に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、まだ女性の管理職...続きを読む(全85文字)