ＣＡＣの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
業務はルーティンワークがメインであるため、自分でなくても良いという気がして自身の仕事に意義を持てなかった。
退職の際は引き継ぎを経て円満に最後...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ローカルな立地なだけあり、既婚者•ワーキングママの比率がとても高かった。
原則残業が許されない点は、子供のお迎えや帰宅後家事に時間を充てる上で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
良くも悪くもルーティンワーク。
各部署における所属人数が少なく、教育体制も整ってはいないため自身で早く仕事を覚え回していく姿勢が必要。ペースを...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業がなく、9-18時が絶対の勤務時間なので、主婦やお子さんがいる方が8-9割在籍しています。
管理部門は平日フルタイムでほぼ固定給です。

...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業が本当にない点
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため、その一族の顔色を見ながら働かなくてはならない。突然思いつきでの無茶...続きを読む(全223文字)

基本的に日曜と平日1日休み。
残業は一切無しで早く帰れとせかされるくらい。
食堂はないです。
現在はどうかわかりませんが、ボーナスはないです。高卒で...続きを読む(全160文字)

企業はワークライフバランスに関しては、現場にまかせっきりになっています。発言権のある部門等による残業時間の管理は行われておらず、社員それぞれが個人で業務量...続きを読む(全227文字)

母体のCACホールディングスは歴史も長い企業で、スキルアップのための教育体制は制度としては整っていると思われます。また、自分から声を上げることで、様々な研...続きを読む(全204文字)

社員同士がとても仲が良い。年齢問わず、色々なことに挑戦させてくれる。仕事も任してくれる。分からないこと、不安なことには先輩社員が全力でサポートして下さる。...続きを読む(全150文字)

給料について普通だと思います。IT企業のなかですくないほうかもしれません。
若い社員1年めの年収は300円ぐらいだと思います。
残業が多い部門はもっと...続きを読む(全156文字)

若い社員に対しえては責任ある立場やタスクを与えるため、20後半ぐらいまでは大きな成長環境を得られる、ステップとして、割り切って、早い段階でリーダーやマネー...続きを読む(全191文字)