この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
母体のCACホールディングスは歴史も長い企業で、スキルアップのための教育体制は制度としては整っていると思われます。また、自分から声を上げることで、様々な研...続きを読む(全204文字)
株式会社CAC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CACのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CACで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
母体のCACホールディングスは歴史も長い企業で、スキルアップのための教育体制は制度としては整っていると思われます。また、自分から声を上げることで、様々な研...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、協力体制ができている。ママさんが多いので、助け合い体制は万全。車通勤車が多く、コロナ禍でも出社率が高く、業務が滞ることな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務はルーティンワークがメインであるため、自分でなくても良いという気がして自身の仕事に意義を持てなかった。
退職の際は引き継ぎを経て円満に最後...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ローカルな立地なだけあり、既婚者•ワーキングママの比率がとても高かった。
原則残業が許されない点は、子供のお迎えや帰宅後家事に時間を充てる上で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良くも悪くもルーティンワーク。
各部署における所属人数が少なく、教育体制も整ってはいないため自身で早く仕事を覚え回していく姿勢が必要。ペースを...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業がなく、9-18時が絶対の勤務時間なので、主婦やお子さんがいる方が8-9割在籍しています。
管理部門は平日フルタイムでほぼ固定給です。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業が本当にない点
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため、その一族の顔色を見ながら働かなくてはならない。突然思いつきでの無茶...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
残業を命じられることはありません。仕事が終わらなくて残業しようとしてもさせてもらえません。定時に帰らなければなりません。でも朝は定時前に掃除を...続きを読む(全191文字)
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基本的に日曜と平日1日休み。
残業は一切無しで早く帰れとせかされるくらい。
食堂はないです。
現在はどうかわかりませんが、ボーナスはないです。高卒で...続きを読む(全160文字)
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短期で退職したので会社のことはよくわかりませんが、労働条件は過酷でした。
始発から終電、ときには深夜まで働きましたが、都合のよいマネージャー待遇で時間外...続きを読む(全157文字)
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東証一部上場企業だけに福利厚生はそれなりに充実しています。ただし、あくまでも本社勤務の社員かつ本社で仕事が出来る人、という限定がつきますが。客先常駐してい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
完全な年功序列制度だと感じました。
結果を出せば同期の中では昇進が早い人もいますが、最低〇年以上は経験を積まなければいけないというものがあるよ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業力やカウンセリング力がつくので、成長していきたいかたにはとても良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力や行動力が必要なの...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が取りたい資格ではなく会社側が取らせたい資格は取らせられる。
こういう資格が取りたいと言ってもまともに話を聞き...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
MR同士だけでなく、基礎研究や応用研究、開発、品質管理など、さまざまな職種の社員で受ける研修もあり、視野が広がる機会は多かったと思う。
昇進し...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
スキルアップするための研修は度々行われています。
時間の空いている時に先輩にレッスンしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
資格は取らせてもらえ、受験料も初回であれば会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても資格手当がない。
責任だけを押し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
必要な資格は取らせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルはありません。
転職する時は、大してアピールできません。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修に力を入れているが、管理職への研修が有効なものでないのかパワハラセクハラは全然あります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社後は研修や資格取得に積極的で、仕事に必要なことをしっかり取り入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の担当が増えると仕...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
全体教育がときどきあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しすぎて教える時間を取れず、長期間放置されることもままあるようでした。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社CAC |
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フリガナ | シーエーシー |
設立日 | 1979年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 54人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 笹田幸司 |
本社所在地 | 〒270-0114 千葉県流山市東初石2丁目186番地 |
URL | https://www.cac-cosme.com/ |
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