この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の役職者はいない。
産休制度を実際に活用している人もいるので、特に問題なさそうだ。
社内に喫煙所があり、タバコ部屋会議をしていることが多く、よくな...続きを読む(全177文字)
株式会社ハイホー 報酬UP
属性 |
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女性の役職者はいない。
産休制度を実際に活用している人もいるので、特に問題なさそうだ。
社内に喫煙所があり、タバコ部屋会議をしていることが多く、よくな...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署や時期によるが、19時になる頃には大体みんな帰っていく。
残業するメンバーは大体同じ人たちの様で、好きで残っているのでいいのではないかと思う。
ワ...続きを読む(全179文字)
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評価制度のマニュアルはあっても、評価するは馴れ合い大好きな上層部なので仕事の成果よりゴマをすって飲みにいった方がいい。
仕事ができなくても、現場に迷惑を...続きを読む(全205文字)
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休職者が多いので、そういう制度はあるのだと思う。
産休をとっている人もいる。
使っている人をみたことはないが、住宅手当などももしかしたら
あるのかも...続きを読む(全217文字)
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プロバイダ事業は飽和状態のため今後成長することはない。企業淘汰されるまでほそぼそと生きていくのみ。
新事業を展開する能力のある人間はこの社内にはいない。...続きを読む(全178文字)
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部長以上の管理職は馴れ合いと飲みにケーションが大好きなようだ。
基本的にプレイングマネージャーしかいないためきちんとしたマネジメント
ができる人はいな...続きを読む(全205文字)
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ISP業界自体が特殊なため、他の企業で役立つノウハウはつめない。
次回の転職では苦労することになるだろうと予想。。
スキルアップ研修はない。
以前に...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社ハイホー |
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フリガナ | ハイホー |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 34人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三木田のどか |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号 |
電話番号 | 0570-06-4800 |
URL | http://hi-ho.co.jp/ |
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