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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイホーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイホーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイホーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイホーの 社員・元社員による会社の評価

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ハイホーの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ハイホーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ハイホーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

三年くらいでマネージャーを目指し、教育体制は新卒採用が初めてなのであまり整っていない可能性がある。続きを読む(全49文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ISP業界自体が特殊なため、他の企業で役立つノウハウはつめない。
次回の転職では苦労することになるだろうと予想。。
スキルアップ研修はない。
以前に...続きを読む(全154文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイホーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイホーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

サービスを通じて、人々の生活を楽しめるものにできる点続きを読む(全26文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

池袋から徒歩五分以内にあり、アクセスは悪くない。続きを読む(全24文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

残業が25時間以上してはいけないことになっていて、ワークライフバランスは充実できると感じた。続きを読む(全46文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

パワハラなどには厳しいらしく、働きやすい環境だと思う。続きを読む(全27文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
コールセンター運営・管理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周辺にコンビニやスーパーが無かったせいか、オフィス内に食堂があったり、飲食の自販機も豊富でした。
分煙もきっちりされておりわりと快適に働いてい...続きを読む(全201文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
コールセンター運営・管理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネット回線の営業のコールセンターでした。クレームや、相手にされない事が多々あるので、メンタルは強くないと続かないと思います。頑張って続...続きを読む(全178文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
コールセンター運営・管理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトです。
仕事はメンタルが強くないと厳しいと思いますが、その分職場の雰囲気は良かったです。
自分がいたチームは大体10人程度で、セールの電...続きを読む(全200文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的なところは、押さえています。時短など取りたい人は、だいたい他のスタッフの事をかんがえずに、自分中心でとるひとがほとんどでした。なので、あまりよく思わ...続きを読む(全171文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の役職者はいない。
産休制度を実際に活用している人もいるので、特に問題なさそうだ。
社内に喫煙所があり、タバコ部屋会議をしていることが多く、よくな...続きを読む(全177文字)

株式会社ハイホーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署や時期によるが、19時になる頃には大体みんな帰っていく。
残業するメンバーは大体同じ人たちの様で、好きで残っているのでいいのではないかと思う。
ワ...続きを読む(全179文字)

IT・通信(通信業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の教育環境は整っている。手あげ制のセミナーなどもある
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の社員さんの教育コンテンツは少なそうで、...続きを読む(全93文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望者には社内セミナー受講など、さまざまな取り組みがありました。やはり、色々と充実していたと思います。続きを読む(全57文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気はいい。空港職として職務的にハードな部分ももちろんあるが仲間同士乗り越えようの意識が根付いている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全318文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップの速度は遅く、8年~10年でやっと主任というイメージ
その後の昇格も不定期で行われるため、いつまで頑張ればよいのか把握が難しい続きを読む(全76文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修には丁寧な教育があるが、中途や新規配属だと部署により教育体制の充実度には大きく差分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

研修・教育は手厚いと社員の方々がおっしゃっていた。続きを読む(全25文字)

ソニービズネットワークス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

研修内容も充実していて、先輩社員がマンツーマンで教えるなどの制度が整っていた。続きを読む(全39文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は充実している。社内セミナーや勉強会も日常的に開催されており、社外セミナーへの補助もあるなど、意欲さえあれば学ぶ環境は多く与えられる。続きを読む(全77文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
新規事業・事業開発
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の機会は多いため、本人にモチベーションがあれば講座を受講するなどのサポートを得ることは可能である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)

スパークジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
四半期毎の面談を通して、直属の上司と今後のキャリアや現状とのギャップなどいろいろ会話する時間が設けられている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイホーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイホー
フリガナ ハイホー
設立日 2007年6月
資本金 1億円
従業員数 34人
決算月 3月
代表者 三木田のどか
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
電話番号 0570-06-4800
URL http://hi-ho.co.jp/
NOKIZAL ID: 1583749

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