平沢商会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
人と話すことが好きな人には向いていると思う。
寄り添った接客ができた時にはやりがいが感じられる
最新に触れることが好きな人にはいいのかもしれない続きを読む(全78文字)

【良い点】
同僚を見ていると産休・育休は取りやすく、時短やパートで働いている人もたので働きやすい環境ではないかと思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
1年目は研修が充実していました。
資格試験も対策をしっかり受けることができるサポート体制が整っていました続きを読む(全58文字)

【良い点】
販売チームから接客を伴わない店舗サポートチームへの異動や部署異動といった辞めずにキャリアを広げる提案もあった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

【良い点】
配属していた店舗は希望休も取りやすく、休日も休みが取れていたのでプライベートと仕事のバランスは取れていた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
資格取得に向けてサポートがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得で得られる、キャリアからの金額をまぁまぁ会社にもっていか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
中小企業には珍しく、退職金があったこと。中小企業はない会社の方が圧倒的に多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入社時の教育は外部の企業のものに参加させてもらえて、割と良かったイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の人間の考え方が古い。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
店舗によってお客様の層が異なりヘルプに行っても飽きないです。
自分が提案したサービスで喜んでくれることがやりがいに感じます。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なため、頑張って結果を出しても実際に評価されないことが多いです。店舗によるので他の店舗では正当に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気にいられた人だけ評価されていく。ゴマすって行けば、実績関係なく評価される。姿勢評価なのか...続きを読む(全241文字)

【良い点】
評価基準が明確に可視化されていて分かりやすい。役職につければ年収はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する上司によりかなり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は平均程度、事前に調べておくべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善したほうがいいことはないように感じる、しっかり調べるべき。続きを読む(全79文字)

【良い点】
① バランス重視
現状、担当業務の責任範囲や対応内容に対して、年収とのバランスにやや乖離を感じている。業務内容や成果に応じた評価基準の明確化...続きを読む(全289文字)

【良い点】
給与水準は業界内でも高めに設定されており生活の安定性はきわめて高い。
昇給は年1回、賞与は業績連動ではあるが、直近の実績から相応の金額が支給...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価・賞与は役職基準で決定。復職時の役職によって処遇差が生じる可能性あり。インセンティブ制度があり、商材ごとのポ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
等級制度があり、自分の売上を上げれば上げるほど等級が上がり給料が上がるのでやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
同世代の中では少なくは無いが多くもないといった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい。結果を出し続けても上司や店...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職させたい人間には容赦ありません。上司の頭の中で辞めさせるリストがあり飲み会等で話しています。
また、本人へ通...続きを読む(全208文字)

【良い点】
実力主義の環境で、しっかりと成果を見てもらえる点が良いと感じました。また、結果だけでなく、その人の考え方や取り組む姿勢、モチベーションといっ...続きを読む(全139文字)