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株式会社ヤマダホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全607件)

株式会社ヤマダホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ヤマダホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

ヤマダホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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ヤマダホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマダホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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607件中1〜25件表示

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売や営業のように数字として出ない部署は、忙しく業務が多忙でも評価されづらい。何で...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給+各種手当+インセンティブがざっくりとした月給の内訳になります。
    インセンティブが設定されているものが多くガンガン売れる人はそこまで給...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然なことではありますが、コスト意識に厳しい小売り店舗にありがちで、アルバイトということもあり地域の最低限の給与...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    稼げるならばインセンティブに上限はない。が、まあ絵に描いたモチですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本、インセンティブを少し稼...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社資格なしの契約社員だったが当時の月給としては周りよりも高く良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員は賞与がないため...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すくなくはないが、昇給は微々たるものであり、周りの反応によってかわる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売り上げ第一のわりには、営業...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 営業マネージャー・管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料もいれば上がって行く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はかなり曖昧だった。
    評価制度はあるものの上のお気に入りは評価されや...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が出来ても出来なくても長く働けば働くほど昇級する仕組みのため、頑張ればその分早く、頑張らなくても自動的に給料が上がっていくところ。
    【気...続きを読む(全244文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売員である以上あまり給与アップを望むことはきびしい。それはどの業界も同じかと、思うししょうがない部分?続きを読む(全58文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京など地域手当が高いが地方だと少し安くなる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に残業で稼いだらする傾向がある。
    店舗によっては...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブがあり契約を取れるとボーナスに反映されるのは良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が所属している頃は店長のパワ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    原則販売員として就業することになるが、目標等を前もって計画されている点は、上を向いている方にとってはいい点だと思う。
    【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働に対する対価としては、普通だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売り上げが全てである。店舗全体としていかなる仕事があろうと...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は業界では高い方だと思います。エアコンやエコキュートなどを販売した際には報奨金も毎月もらえるので給与は満足しています。
    【気になること・...続きを読む(全141文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 経理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は派遣社員で入ったので社員の方の年収の感覚についてはお伝えできませんが、派遣からすると業務も定型業務が多く、簡単な業務だと感じていたので、...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    昇給に関しては配属先の上長次第、上長に気に入られてそこそこ実績を上げればちゃんと昇給する。
    接客業なのだから、割り切って上長とも良い関係を構...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士、年齢問わず仲が良い。店によりますが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によっては設備が古く、トイレもお客様と共同だった...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バイトでしたが、比較的シフトの優柔もききました。
    また、社員の方は優しい方が多く、中には冷たい方もいましたが、働きやすい環境でした。
    【気に...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    30歳近い年齢ほどまでは、割といいほうだと思っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職以上にならないと、もう上がらない上限がある。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    家電量販店は土日休みが少ないが、給与がそこそこ良い続きを読む(全25文字)

    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトとして特に大変でもなかったので時給的にもそこそこかなと思った。飲食店みたいにどんどんお客さんがはいって対応するおこともなかったので...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業なので給料はそれなりに良い。また、先輩の話によると賞与が良いみたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に気になる点はな...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職であればボーナスは4.25ヶ月分程貰える。(※2025年現在4.5ヶ月分に増えた為訂正)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与やボーナスは、他企業よりも良いと思います。最近は残業代が少ないので、売れる自身がある社員は、報奨金で稼いでる続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    決まった時間で働く。残業はなかったよでそういう面では楽だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雀の涙程度しかもらえない。昇給もとくに...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    607件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヤマダホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    在庫の確認、出荷の手配など。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面白みを見つける前に退職したので、わかりません。日々業務に追われる感じ...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業で業績が安定していることが一番のメリットだと思う。オフィスカジュアルで出勤可、オフィスも綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    良くも悪くも、とにかく従業員が多い。様々なタイプの人がいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が多いゆえに顔を覚えるのが大変。なかな...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    本社の場合、駅近で屋根がある場所を通って通勤できる。雨の日は楽。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本来は自家用車通勤が希望だったので...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    推奨される資格として家電アドバイザー資格があり、社内に勉強できる環境や資格取得後の受験料補填や手当など資格取得を支えるシステムも充実してます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    店舗にもよりますが一般社員の場合残業は少なく、10時間ほどかと思います。
    また、シフト制のため希望休を提出し、希望の日に休むことも可能です。...続きを読む(全167文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    産休や育休は取得しやすく、復帰できる環境も揃っています。また、離職した人がアルバイトなどまた別の形にて雇用されることもあります。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売業の中でも積極的に動く必要がある仕事のため人付き合いや話すことが苦手な人には非常に向いていないです。
    また、...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    結果を出せれば稼げるのは事実。達成できるかどうかは別の話だが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によってインセンティブが付くほ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が上がる見込みはまったく無い。インセンティブの条件を厳しくして、手取りを減らす方向に一...続きを読む(全111文字)

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    小売り(家電・OA機器)の年収、評価制度の口コミ

    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外資系企業の文化が取り入れられていることもあり、評価制度はかなり明確です。営業成績だけでなく、プロセスや行動指針に基づいた評価も行われるため...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちはそこそこの給与がもらえる。残業は分単位で出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月に60時間以上残業する社員でも、知る限り...続きを読む(全102文字)

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    株式会社コスモネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定残業代が含まれているので手取りで18万ほどありました。
    また、キャリアからの資格試験がありそれに合格するに応...続きを読む(全295文字)

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    ELJソーラーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業成績が良ければインセンティブで給与に反映される仕組みはある。やればやるほど稼げる環境ではあるので、営業力に自信がある人にとっては悪くない...続きを読む(全205文字)

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    株式会社テラの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    目標が達成していなくても、評価や給与に影響しない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準は細かく制定されているが、実態は上司に好...続きを読む(全194文字)

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    株式会社グリムスソーラーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業なので評価基準は売上なので、わかりやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼみなし残業だったため、年収が低すぎま...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    若い世代が多い割には、給料はいい方だと思います。資格試験があり、資格取得するとその分給料が上がるのでやる気があれば同世代よりは稼げると思いま...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ダイヤアクセスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はマネージャーに気に入られるかによって左右される部分も多く、評価制度が機能していない部分が見受けられる続きを読む(全73文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家電量販店の中ではいい方なのではないでしょうか?転職サイトをみてきても同じような同業他社はないようにおもえます。悪魔で求人サイト見ての感想で...続きを読む(全537文字)

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    田中電子株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実績によってインセンティブがどれほど貰えるかの内訳が細かく出されている点は良いと思います。
    インセンティブをモチベーションにして実績を上げて...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ヤマダホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヤマダホールディングス
    フリガナ ヤマダホールディングス
    設立日 1983年9月
    資本金 711億4900万円
    従業員数 26,172人
    売上高 1兆6290億6900万円
    決算月 3月
    代表者 上野 善紀
    本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
    平均年齢 45.7歳
    平均給与 519万円
    電話番号 0570-078-181
    URL https://www.yamada-holdings.jp/
    ヤマダホールディングスは1983年9月設立の小売り業界に属する企業です。従業員数は26,172人で、売上高は1兆6290億6900万円になります。平均年収は519万円で、従業員の平均年齢は45.7歳です。
    NOKIZAL ID: 1130291

    ヤマダホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。