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株式会社ネオスタンダード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネオスタンダードの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオスタンダードの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオスタンダードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネオスタンダードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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ネオスタンダードの 学生による会社の評価

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ネオスタンダードの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険等は一通りあるため安心して働くことはできる。
交通費は全額支給されるため、遠方であっても気にならなければ比較的経済的には生活はしやす...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生面は充実しており、概ね満足しています。
    退職金制度もありますし、長く働ける職場をお探しの方にはお勧めです。
    住宅手当、家族手当等はさ...続きを読む(全168文字)

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    ネオスタンダードの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年7月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ブランド等の真贋技術、宝飾品、腕時計と各商材の研修が充実していた。都度確認できるマニュアルもあり、競合他社と比較しても基本的な知識の習得がし...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年7月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場は基本月6日休みも、実働7時間の為負担は左程でもなかった(残業除く)。有給も取りやすい環境ではあった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年7月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上層部が無為無策であった為、制約はあるが自身の努力によって多少は成果が改善でき経営者感覚が養われる点。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップ、キャリア開発、教育体制については規定がないので自助努力しかありません。
    社内的に推奨する資格もないため、スキルアップが求められ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても良い事ばかりだったのですが、自分のコミュ力の低さが辛かったです。
    一生懸命指導してくれて改善されてきていたけど、才能がある人はどんどん...続きを読む(全280文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ここは本当に充実しています。
    給料もらいながら学校に通っているような感じ。
    みんな研修を担当してくれる人は一生懸命教えてくれます。
    客との話...続きを読む(全205文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は高いです。
    年齢関係なく、一生懸命頑張れば店長になれるので。
    そうすると30万です。
    高卒で入った人でも努力すればそんな感じなんで、若...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    就業時間中の余裕という面では比較的多いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    空いた時間が多くなる場合があり、それがコントロールで...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出勤中に関しては来店や問い合わせがない限り余裕のある時間を過ごすことはできる。
    ただし、極端に来店が無いような場合は時間を持て余すともいえる...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ネオスタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    【良い点】
    少人数なので個々の特徴を生かした積極的な営業が多い会社です。
    家電メーカー系の受注も多いですが、最近は多様な様子。
    チーム一体という感...続きを読む(全154文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の福利厚生、社内制度の口コミ

    ユニ・チャーム国光ノンウーヴン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    既婚者であれば家賃補助があり、家を建てれば住宅手当も出る。使ったことはないが社内割引販売も行っているので、ユニ・チャーム製品がお買い得になる...続きを読む(全273文字)

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    デサントジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    独身の場合は社員寮あり。またオフィスは駅近にあり利便性が高い。
    また社員食堂もあり、昼食を比較的安価にとることができる。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社販で洋服を安く買えますが、新作が出たら着用する、売り切れてしまったら在庫があるものを着なければいけないなど、意...続きを読む(全109文字)

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    株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品を特別価格で購入できる制度はプロとして店頭に立つ上で心強い支えになっていた。
    最高の一着を自ら着こなすことが接客の説得力に直結したた...続きを読む(全152文字)

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    東レ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はある程度しっかりしていた。大体の求人で見るような福利厚生は一通りあったかとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職は家賃が全額無料プラス総合職手当1万。だが、今後自己負担が発生するよう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地域限定は家賃手当5...続きを読む(全84文字)

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    株式会社カズマの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社カレンダーがあり、土曜日出勤日はありますが、有給休暇を利用し休みにしている社員が多かったです。そのため、実質の休みは多く感じられると思い...続きを読む(全137文字)

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    グンゼ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や社内制度は通信教育など種目も多く充実していると思います。確定拠出年金もあるので運用に興味のある方は資産形成に役立てることができると...続きを読む(全155文字)

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    株式会社イデムインターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長手当ても月2,000円と少なすぎるのでは。
    退職金もないので、日頃の給料をあげてほしいです。続きを読む(全78文字)

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    グンゼ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は非常に充実しており、特に社宅や独身寮などの住居制度が整っている点が大きな魅力のひとつです。自己負担額が抑えられているだけでなく、立...続きを読む(全157文字)

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    ネオスタンダードの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ネオスタンダード
    本社所在地 〒111-0056 東京都台東区小島2丁目14番5号毛利ビル6階
    電話番号 03-6915-2410
    URL http://www.neosta.com

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    (証券コード:7047)
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