ビューティーサイエンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特別な事が起きない限りは基本的に定時に上がれる業務負荷であった。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育など、基本的には特に無い。
配属部署での最低限のOJT研修のみで、あとは日々業務...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ヒットした商品が出ると面白いように注文が入ってくるので、日々注文を処理していくのは件数ボリュームという点ではやりがいがある。
【気になること...続きを読む(全317文字)

●住宅補助:
通勤代もしくは住宅補助のどちらかを希望できる。上限は基本2万円まで。
●食事支給:
特になし。
●出産育児支援:
育休産休100...続きを読む(全170文字)

プライベートとバランスで調整するうえで満足している点はなんですか。
→個人裁量なので、そのへんは個人に任せられている。
出産・育児・介護をするうえで...続きを読む(全164文字)

入社を決める際に魅力を感じたところは、他の企業に比べ、業績が著しく好調であった。吉祥寺という好立地である点。あと、ベンチャー企業であっただめ。
労働環...続きを読む(全157文字)

女性の働きやすさについて、比較的良いと思う。従業員の半数が女性だし、産休(前後)・育児休暇、、ほぼすべての方が取得している。出産後も復帰する方がほとんど...続きを読む(全157文字)

・スキルアップのため。
・部署間の空気の隔たりがあり、自主的なスキルアップが困難。
・実績を上げても給料に反映されない(同じがよい方には好まれるかも...続きを読む(全171文字)

●研修制度の有無
研修は受身では特にもらえない。直訴することは可能。
●上司
教育をまったく考えていないので、社員自らアプローチする方には合うと思...続きを読む(全161文字)

やりがいとしては、お客様との距離が近いこと。直に社長に話せる距離にいるので、そういった意味では承認の手間が少ない。
モチベーションを高めることは、、特...続きを読む(全151文字)

【良い点】
評価制度が曖昧で温い分、よっぽどのことがない限りは安定した給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の給与面はそれな...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員としての勤務だったため、給与水準は低く感じた。業務内容に対して報酬が見合っているとは言い難く、昇給の機会...続きを読む(全167文字)

【良い点】
入社時の年収で決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の上がり幅が少ないため、最初の年収交渉が大事。
また年々インセンティブも...続きを読む(全140文字)

【良い点】
賞与の割合が大きいが年収は総じて高く、格付けがそんなに高くない方でもそれなりにもらえるので生活には全く困らない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
収入面に良い点はないです、業界内の水準でもおそらくかなり低い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は上司のイメー...続きを読む(全202文字)

【良い点】
人事評価制度は明確で、納得感はある。夏のボーナスは行動評価、冬のボーナスは成果できばえ評価によって決まる。成果出来栄えは、一年に一度プロジェ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
給与については日用品業界の中では良いと感じる。40歳グループ長となれば各種手当と合わせて1,000万円は超えてくる。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本給高めで、近年はベースアップもあり。（毎年１万円くらい）
昇給は毎年５千円前後。手当は世帯主手当13000円、子供手当5000円/人、福...続きを読む(全164文字)

【良い点】
住宅手当がかなり手厚い額がもらえる。なので生活に困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
寒冷地手当などを手厚くしていただけるといい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社時の年収約400万円からスタートし、6年間の在籍で700万円まで昇給しました。昇給のスピード感や上がり幅には非常に満足しています。評価制...続きを読む(全530文字)