この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディーリング職につき、100%出来高制ですが、外資系金融機関レベルの収入も可能です。若手で4桁プレーヤーももちろんいました。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
三木証券株式会社 報酬UP
三木証券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディーリング職につき、100%出来高制ですが、外資系金融機関レベルの収入も可能です。若手で4桁プレーヤーももちろんいました。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業職は、足を使って稼ぐといったイメージです。毎日個人宅へのピンポンや電話の繰り返しで根気よくできれば、新規獲得ポイントや社長賞などがもらえま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様ができた時がすごく嬉しい。社員やお客様にいい人が多いため、人間関係で悩むことなく仕事に集中できる。お客様に提案した商品を買ってくれる時が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人はすごく良い。課の垣根もそれほど大きくない為、他の課の人との交流も沢山あるが、悪いと強く感じる人は居なかった。また昔はバリバリ営業をしていた...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
取りやすいと思います。土日祝日は休み。平日も帰社時間が早いため、仕事後も活動出来ると思います。ただ逆にもう少し遅くまでやりたいのに、雰囲気的に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業以外は残業がほとんどない。営業には報奨金制度があり良い成績を残せば収入が多少増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が証券...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員の方々の雰囲気がとてもアットホームで働きやすさを感じました。面接官の方も圧迫する感じもなく、素直な自分を出せるようフラットな雰囲気作りをし...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本残業しないで、営業時間内で成果を出すことを求められます。店舗によると思いますが、私はだいたい18時にはあがっていました。ワークライフバラン...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分が勧めた商品でお客様儲かるととても嬉しいですし、感謝もされます。お客様の大事な資産を預かる仕事なので、責任感も必要ですし、成長できる環境は...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ自分に返ってくること。また、景気次第では給料が何倍にもなるが景気の影響を受けやすいため景気が悪いと賞与も出ない
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ノルマに対してあまり厳しくなくわりと自由でのんびりしてました。残業も特になく早帰りの日は時間になるとみんなそそくさと帰りました。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
証券営業は実力主義なので個人で頑張った分だけ給与に反映されるところだと思います。新人は顧客を与えられないので、自分の足で新規顧客を獲得していか...続きを読む(全270文字)
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同業他社と比較すると効率の悪さを感じる。時代に沿わない営業スタイルなので高齢者の方には受けは良いのかと思うが、次世代の方には受けが良くない印象がある。対面...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客様から大事な資産を預かってあおるわけですから、自分を信頼していただいて、提案した商品を活用していただけた時は素直に嬉しいです。
【気に...続きを読む(全161文字)
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・社員思いではあると思う。
・社員満足度をたかめようとしているところ。経営を10年ビジョンで見ており、社員に対しても自身たっぷりに経営方針を語る。社員目...続きを読む(全161文字)
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とても社員の面倒見がよい社長でした。私が退職を上司に申し出た際も、何度か直接時間を頂いて慰留してくれ、また仕事のアドバイスも頂きました。仕事に適性がなさそ...続きを読む(全157文字)
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民主党政権から自民党政権に交代したことにより、株式市場が好転する状況にあり、利益をあげることができやすい環境にあること。また、現状人材が豊富ではないために...続きを読む(全151文字)
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会社の将来性や、成長性に関しては疑問です。
昔ながらの証券業スタイルのため、ネット社会では難しいのも確かです。
あえて、ネットには進出しないと方針をし...続きを読む(全150文字)
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出産前後の休みはしっかり取れます。育児休業も同様で、最長1年6ヶ月取れるようです。
時短制度(遅く出勤し、早く帰る)があるので、子育てしながらの出勤も可...続きを読む(全168文字)
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年収は同業他社に比べ、非常に低い。おそらく証券界最低レベル。
しかし、インセンティブは大きく、頑張れば、年収があがる仕組み。
ただ、バーが高く、好況時...続きを読む(全162文字)
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個人のお客様への変動資産への投資のご案内。
ほかの証券会社でもそうだと思うが、顧客化できたときのよろこびは大きい。
さらに、自分で提案した銘柄で利益を出...続きを読む(全154文字)
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実際に入社後に思ったこと。
・店が汚い。
・給与が安い。
・有給を取れる雰囲気がない。
・将来性や経営者のビジョンが伝わってこない。
・証券界での...続きを読む(全199文字)
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面接で受けた印象と入社後のギャップに関して言えば、正直かなり違った。営業だと手数料収入を上げなければならないが最初はお客さん0なので飛び込みでセールスしな...続きを読む(全179文字)
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有給はかなり取りづらい。住宅補助はそれなりに出している。社内応募制度に関しては会社側から募集をかけるということはしていない。ただ私の知る限りでは営業からア...続きを読む(全152文字)
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住宅補助、食事補助などは完備されている。また、創業者の所有であった熱海の保養所も社員は申請すれべ使用する事が出来る。病気になった社員には非常に優しく、クビ...続きを読む(全153文字)
会社名 | 三木証券株式会社 |
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フリガナ | ミキショウケン |
設立日 | 1936年4月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 154人 |
売上高 | 14億5494万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木崇 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目20番9号 |
電話番号 | 03-3278-1111 |
URL | https://www.miki-sec.co.jp/ |
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